다른 유형의 고용 전문 직업은 무엇입니까?

heploy 고용 전문 현장은 광범위한 경력을 보트로 보트로 보트를 보유하고 있으며, 그 중 다수는 개인이 고용을 얻는 데 도움을 주거나 고용주가 채용 전략을 개발하거나 보상 문제를 처리하도록 돕는 것입니다.이 직업에서 일하는 사람들은 민간 기업에 고용되거나 정부 기관에서도 일할 수도 있습니다.이 직업에서 일하는 개인은 근로자를 모집하거나 사업이나 조직의 보상 관행을 결정하거나 개인이 고용을 얻는 데 도움을 줄 수 있습니다.일부 고용 전문가는 직업을 구하거나 경력 발전을 원하는 사람들에게 코칭 및 기타 지침을 제공합니다.재활을 요구하는 근로자를 돕기위한 다양한 노력은 고용 전문 직업의 또 다른 경력 트랙입니다.

직업 채용 담당자는 고용 전문 직업 분야의 직업의 한 예입니다.채용 담당자는 일반적으로 회사가 적절한 자격을 갖춘 개인을 찾아 고용하도록 도와줍니다.때때로 채용 담당자는 고용주 직원에게 유지되어 한 회사의 인력을 찾습니다.다른 경우에, 채용 담당자는 많은 고용주에게 채용 서비스를 제공하는 고용 기관을 위해 일할 수 있습니다.이 경우 중점은 근로자를위한 보상 패키지를 개발, 구현 및 모니터링하는 데 중점을 둡니다.이 업계에서 일하는 사람들은 급여 검토를 수행하고 재능있는 직원을 확보하는 데있어 동반자 경쟁력을 높이기위한 이니셔티브에 대한 관리 조언을 포함하는 다양한 업무를 수행 할 수 있습니다.보상 전문가는 또한 고위 경영진을위한 보상 패키지 개발을 지원할 수 있습니다.경우에 따라 회사는 외부 컨설턴트와 계약을 맺어 회사의 임원에 대한 적절한 보상을 결정하고, 네포 즘의 출현을 피하고 관리자에게 정확한 보상을받을 수 있도록 보장 할 수 있습니다.구직자들은 고용 전문 직업 내의 또 다른 영역입니다.이 지원은 구직 활동을 수행하거나 면접을 준비하는 방법에 대한 개인에게 가르치는 것을 수반 할 수 있습니다.코칭 구직자는 관련 전문 분야입니다.이 분야에서 일하는 사람들은 일을 검색하는 사람들에게 더 나은 위치에 위치하고 잠재적 인 고용주에게 자신을 제시하는 방법을 가르 칠 수 있습니다.정부 기관이나 비영리 단체는 때때로 구직자에게 고용을 얻는 데 도움을주기 위해 수업을 제공합니다.근로자는 직장이나 외부 지역에서 부상을 입을 수 있습니다.또한, 이러한 유형의 고용 전문가 일자리에있는 개인은 심각한 질병이나 장애로 인한 어려움에 직면하는 구직자를 도울 수 있습니다.