상업 조종사 급여에 어떤 요인이 있습니까?

많은 다른 요인들이 상업 조종사 급여에 영향을 줄 수 있지만, 주요 고려 사항은 일반적으로 연석입니다.비행 시간이 많고 수년 동안 같은 회사를 위해 비행 한 조종사는 엔트리 레벨 조종사보다 실질적으로 더 많은 것을 만드는 경향이 있습니다.급여는 조종사가 선장인지 첫 번째 장교인지, 그가 일하는 업계, 비행 경로 및 매월 근무 시간 수와 같은 기타 요인에 따라 크게 의존합니다.상업 조종사가 일할 수있는 다양한 산업이 있으며 각 산업은 다양한 수준의 임금을 제공합니다.상업 조종사 급여는 동일한 산업의 다른 사업체가 종종 급여 규모가 상당히 다르기 때문에 그가 일하는 특정 회사에 의존 할 수도 있습니다., 다양한 유형의 항공기.상업용 조종사 라이센스 (CPL) 또는 ATP (Advanced Airline Transport Pilot License)는 일반적으로 이러한 유형의 경력을 갖기 위해 필요합니다.비행기, 헬리콥터 및 기타 유형의 항공기에는 상업 조종사가 비행 할 권한이 있습니다.조종사 직무 전망은 그의 라이센스와 등급의 영향을 받기 때문에 상업 조종사 급여에 대한 결정 요인이 중요 할 수 있습니다.새로운 상업용 조종사는 시작 급여가 상당히 낮은 경향이 있으며, 일반적으로 선장보다는 첫 임원 역할을합니다.상당한 양의 선임이 세워진 후, 선장은 그의 시작 급여보다 4-8 배 더 많은 것을 만들 수 있습니다.선배는 일반적으로 경험과 동일하지 않습니다. 특정 회사와의 시간만을 나타냅니다.즉, 상업 조종사 급여는 수년간의 경험이 있더라도 새로운 회사와의 작업을 찾아야한다면 일반적으로 고통을 겪을 것입니다.그는 일하고있다. 일부 산업은 다른 산업보다 더 잘 지불하고 일부 개별 회사는 또한 상당히 높거나 낮은 수준의 임금을 가지고있다.여객 항공사에서 일하는 상업 조종사는 예외가 있지만화물 항공사에서 일하는 사람들보다 적게 만드는 경향이 있습니다.민간 항공 전세 회사 및 의료 운송 서비스와 같은 상업 조종사를 고용하는 다른 산업도 있습니다.