입학 카운슬러로서 어떤 기술이 필요합니까?

짐 입학 카운슬러는 대부분의 대학, 특히 엄격한 자격 가이드 라인이있는 대학에서 중요한 사람입니다.이 사람은 학생들을 모집하고 추천 출처와 대화해야하므로 대인 관계와 인터뷰 기술이 좋을 것입니다.입학 카운슬러는 또한 다른 사람과 그룹과 대화하고, 다른 지역으로 여행하며, 다른 교대 근무를 위해 일을 끝내기 위해 변화에 적응할 수 있어야합니다.모든 것을 순서대로 유지하려면 카운슬러는 일반적으로 조직 기술이 필요합니다.대학에 수락 가이드 라인이 어려운 경우, 카운슬러는 또한 재능, 기술을 인정할 수 있어야하며 때로는 대학이 예비 학생들에게 찾고있는 다양한 무형 자산을 인정해야합니다.사람들.그는 특정 사건이나 학생에 대해 알아두기 위해 사람들과 이야기해야합니다.그는 학생들이 자격을 갖추고, 모집하고, 자신의 성격에 대한 아이디어를 얻기 위해 학생들에게 이야기해야합니다.그리고 그는 대학이 자녀에게 적합하다는 것을 설득하기 위해 부모와 이야기해야합니다.이것은 카운슬러가 대인 관계 및 인터뷰 기술을 중요하게 만듭니다.그는 사람들과 잘 어울릴 것입니다. 그렇지 않으면이 경력은 매우 어려울 것입니다.채용 시즌에 따라 카운슬러는 오랜 시간, 밤 및 주말 시간 또는 다양한 교대 근무를 수행해야 할 수도 있습니다.카운슬러 대화를 나누는 각 사람은 다를 것이며 효과적인 의사 소통을 위해 그에 맞게 조정해야합니다.대학 박람회 나 기타 행사에 참석하기 위해 다른 지역으로 여행하는 학생들도 중요합니다.입학 카운슬러는 모든 작업이 완료되도록 작업량, 날짜 및 이벤트를 구성 할 수 있어야합니다.대학은 채용 활동에 대한 보고서를 원할 것이므로 카운슬러는 적시에 보고서를 작성하고 전달할 수있을 정도로 구성되어야합니다.학생들이 만나기가 어려울 수 있습니다.구체적인 가이드 라인이있는 경우, 입학 카운슬러는 개인의 특정 자격과 동일한 기본 자격을 충족하는 학생들로부터 눈에 띄게 할 수있는 무형 자산을 모두 식별 할 수 있어야합니다.이것은 기록을 통해보고, 추천 출처와 대화하거나, 학생 및 교사와 대화함으로써 발견 될 수 있습니다.카운슬러가이를 달성 할 수 없다면, 그는 좋은 신병을 통과하거나 대학의 곰팡이에 맞지 않는 학생들을 모집 할 수 있습니다.