집계 한계는 무엇입니까?

∎ 총 제한은 지불 또는 빌릴 수있는 최대 금액을 나타냅니다.골재 한계는 일반적으로 수명 최대치를 나타냅니다. 1 년과 같은 특정 시간 제한이 적용될 수 있습니다.기간이 끝나면 한계는 일반적으로 재설정됩니다.한도는 학생 대출, 보험료 및 급여를 포함하여 많은 유형의 지불 또는 대출에 적용됩니다.student 학생 대출 측면에서, 총 제한은 학생이 교육 자금을 조달하기 위해 빌릴 수있는 최대 금액을 나타냅니다.학생이 한도의 전액을 빌리면 교육을 마치지 않더라도 해당 출처에서 추가 자금을 빌릴 수 없습니다.그러나 원래 대출 소스의 총 제한은 미래의 대출 기관에 적용되지 않을 가능성이 없습니다.그러나 그녀의 부채의 미결제 금액은 추가 자금을 빌릴 수있는 능력에 영향을 줄 수 있습니다.정책은 수명 또는 연간 한도를 지정할 수 있습니다.한도를 초과하는 청구 금액은 일반적으로 보험 계약자의 책임입니다.예를 들어, 보험 정책에 1 천만 달러의 USD (USD) 한도가 있고 8 백만 달러의 청구가 적용되는 경우 정책은 모든 청구를 지불합니다.그러나 1,200 만 달러의 청구가 적용되면 보험사는 1 천만 달러의 USD를 지불하고 피보험자는 2 백만 달러의 USD를 책임집니다.총 제한은 건강 보험 및 면책 보험을 포함한 대부분의 보험 유형에 대한 표준이며, 공제액이없는 첫 달러 보장 정책에서부터 공제 가능한 정책에 이르기까지 일반적으로 적용됩니다.보험 정책 선택.한도가 비용을 충당하기에 충분히 높지 않은 경우, 피보험자는 모든 추가 비용을 개인적으로 지불해야하므로 파산으로 이어질 수 있습니다.과실 보험과 같은 면책 보험과 관련하여 충분한 한도를 갖는 것이 특히 우려됩니다.배심원이 과실 혐의가 보증되고 피고인이 특히 악의적 인 방식으로 행동했다고 결정하면, 이는 고음 피해를 일으킬 수 있으며, 이는 원래의 손해 피해 상을 3 배로 늘릴 수 있습니다.단일 고음 손해 사례는 보험 정책 한도를 초과 할 수 있습니다.예를 들어, 대부분의 정부 직책은 직책 수준에 따라 연봉에 대한 한도가 있습니다.그러나 퇴직 급여, 초과 근무 급여 및 기타 특정 형태의 보상은 일반적으로 집계 한도에 적용되지 않습니다.예를 들어, 공무원은 확립 된 한도를 초과하는 기본 급여를받을 수 없었지만 초과 근무 또는 퇴직금 지불 형태 로이 금액을 넘어 지불을받을 수 있습니다.