Wat is een regionale gebiedsmanager?

Een regionale gebiedsmanager is een persoon die een geografische regio beheert voor een soort organisatie.Vaak is deze organisatie een bedrijfs- of overheidsinstantie met meer dan één locatie om klanten te bedienen of activiteiten uit te voeren.Een regionale gebiedsmanager kan verantwoordelijk zijn voor een verkoopoperatie, algemeen management, veiligheidsbeheer of mogelijk tientallen andere specialiteiten.

Het maakt niet uit wat een regionale gebiedsmanager moet doen, de persoon zal waarschijnlijk verantwoordelijk zijn voor het stellen en halen van doelenspecifiek voor zijn of haar vakgebied in de toegewezen regio.In de verkoop kan dit bijvoorbeeld betrekking hebben op het verkopen van een bepaald aantal producteenheden of het voldoen aan een bepaalde winstmarge.In de veiligheidsarena zullen doelen het meest waarschijnlijk worden gemeten in de vorm van verloren tijd van ongevallen, of misschien prestaties tijdens een overheidsinspectie.

Gezien de meerdere locaties en het feit dat de ultieme verantwoordelijkheid voor elke locatie bij de regionale ligtGebiedsgedrag, deze persoon zal waarschijnlijk een aantal reizen moeten doen.De meeste regionale gebiedsmanagers hebben een thuisbasis, waarschijnlijk op het nationale of regionale hoofdkantoor van het bedrijf, en reizen vervolgens naar andere locaties vanaf daar.De hoeveelheid reizen is waarschijnlijk afhankelijk van problemen op elke locatie waarvoor de manager verantwoordelijk is.Als de bewerkingen soepel in het beheer van het managers werken, kan minder reizen nodig zijn.Er is echter waarschijnlijk nog steeds een zekere reis nodig op routinematige basis.

Regionale managers bereiken deze rang vaak na het bereiken van een bepaald niveau van opleiding, ervaring en werkprestaties.Daarom is het over het algemeen geen taak op instapniveau.Velen werken zich op van managers op een enkele locatie.Anderen kunnen worden aangenomen als regionale managers op basis van hun werk- of managementervaring met andere bedrijven en voldoen aan alle onderwijseisen die in de functiebeschrijving worden beschreven.

Een bachelordiploma is vaak vereist om in aanmerking te komen voor de positie van een regionale gebiedsmanager.Sommigen vereisen mogelijk meer geavanceerde graden of een specifiek aantal jaren op het werk.In enkele gevallen kan het mogelijk zijn om tot een regionale managementpositie te werken zonder een vierjarige diploma, puur gebaseerd op werkprestaties.Toch geeft een universitair diploma kandidaten over het algemeen een voorsprong op die zonder een.

Het salaris van een regionale gebiedsmanager kan uitsluitend basisloon zijn, maar kan ook bonussen of commissies omvatten, die vaak gebaseerd zijn op prestaties.Dit is vooral gebruikelijk als de manager zich in het verkoopveld bevindt, maar andere velden kunnen ook deel uitmaken van een bonussysteem.Regionale managers hebben ook de neiging om een hogere inkomsten te hebben dan managers met één locatie, maar het kan ook mogelijk zijn dat een enkele locatiemanager meer dan sommige regionale managers zou kunnen verdienen, vooral als ze gedurende een lange periode in een positie dienen.