Wat is voordelen open inschrijving?

Voordelen Open inschrijving is een periode, ongeveer hetzelfde elk jaar, waar een bedrijf of een andere organisatie zoals de overheid mensen in staat stelt zich in te schrijven voor of te wijzigen van verzekeringsplannen of andere bedrijfsvoordelen.Tenzij mensen een grote levensverandering hebben, zoals de geboorte van een kind of een huwelijk, of tenzij ze net in dienst zijn bij een bedrijf, is dit over het algemeen de enige tijd van het jaar waarin werknemers de verzekerings- of andere uitkeringstoewijzingen kunnen veranderen.Evenzo zijn dingen als de voordelen Open Open inschrijvingsperiode voor Medicare ongeveer de enige keren, behalve voor de initiële Medicare -geschiktheid, dat mensen aspecten van hun Medicare -dekking kunnen veranderen.

Er zijn veel dingen die kunnen worden gewijzigd in een voordelen Open inschrijvingsperiode.Als een bedrijf verschillende vormen van medische verzekeringen aanbiedt, kunnen mensen upgraden of downgraden, afhankelijk van de kosten en de dekking die ze zouden willen hebben.Als het niet eerder dit jaar is gedaan, kan het toevoegen van extra mensen aan dekkingsplannen, zoals nieuwe echtgenoten of kinderen, op dit moment worden gedaan.Andere plannen die sommige bedrijven aanbieden, zijn visie of tandheelkundige zorg, en werknemers kunnen kiezen of ze deze plannen moeten accepteren, meestal een kleine vergoeding betalen, al dan niet betalen.

Voordelen zijn niet alleen van toepassing op medische of gezondheidsdekking.Medewerkers kunnen de mogelijkheid hebben om een levensverzekering te kopen of om deel te nemen aan een flexibel uitgaven- of gezondheidsspaarplan.Bovendien komt de bijdrage neer op dingen zoals 401K's kunnen worden gewijzigd tijdens de voordelen Open inschrijvingsperiode.

Het zijn niet alleen werknemers die in deze periode wijzigingen kunnen aanbrengen.Dit is een tijd waarin werkgevers opnieuw kunnen beoordelen welke soorten voordelen ze zullen bieden.Ze kunnen de structuur of de waarde van voordelen volledig veranderen door over te schakelen naar lagere gezondheidsplannen voor dekking of bepaalde dingen te elimineren, zoals tandheelkundige dekking, levensverzekering of ziektekostenverzekering.Deze veranderingen kunnen erg moeilijk zijn voor werknemers die gewend zijn geraakt aan een bepaald niveau van extra dekking.Het kan betekenen dat werknemers niet alleen ervoor moeten zorgen dat ze formulieren invullen en dekking kiezen, maar ze kunnen uiteindelijk wat onderzoek doen en klauteren voor nieuwe artsen of specialisten.

Als er geen wijzigingen worden aangebracht, is voordelen Open inschrijving meestal relatief pijnloos.Medewerkers moeten er gewoon aan onthouden om ervoor te zorgen dat alle benodigde formulieren vóór de deadline worden ingevuld, zodat ze worden gedekt, en slimme bedrijven houden vergaderingen om elke werknemer in dit proces te helpen.Als er enorme wijzigingen worden aangebracht, kan dit een tijd van grote stress zijn, met name een werknemer wordt gevraagd om hetzelfde bedrag voor veel minder te betalen in verschillende vormen van dekking.

Programma's zoals Medicare bieden ook een open inschrijvingsperiode, en dit is een tijd voor deelnemers om keuzes te maken over hun dekking voor het volgende jaar.De meeste moeten een Medicare Deel D -plan kiezen (dekking voor geneesmiddelen op recept), of moeten zich aanmelden met een Medicare -voordeel of Medigap -plan dat dekt voor geneesmiddelen op recept.Mensen kunnen veel keuzes maken, afhankelijk van het gebied, en ze moeten ze binnen een specifieke periode maken, die meestal aan het einde van het jaar plaatsvindt.Een Medicare -kantoor is een uitstekende bron voor het beantwoorden van vragen over keuzes, en andere lokale organisaties kunnen ook helpen met advies.

In de meeste gevallen hoeven mensen niet te wachten op de voordelen Open inschrijvingsperiode voor bedrijven of een overheid om te veranderenvoor een paar dingen.Vaak kunnen mensen artsen veranderen, maar als ze tot een organisatie voor gezondheidsonderhoud behoren, moeten ze mogelijk een nieuwe eerstelijnsarts aanwijzen en aanwijzen.Lost verzekeringskaarten kunnen het hele jaar door worden vervangen zonder te wachten op open inschrijving.

Sommige 401K's laten mensen hun geld online beheren en veranderen hoe ze willen dat geld zo vaak wordt geïnvesteerd als ze willen.Toch kunnen mensen het aangewezen beleggingsbedrag mogelijk niet veranderen.Zoals eerder vermeld, dingen als een huwelijkGE of een geboorte zijn meestal uitzonderingen en staan mensen in staat om nieuwe familieleden in te schrijven voor een ziektekostenverzekering of levensverzekering, hoewel er mogelijk een nieuwe inschrijvingsperiode is die van toepassing is, wat suggereert dat wijzigingen kort na het evenement moeten worden aangebracht.