Wat is de Abilene Paradox?

Een Abilene -paradox treedt op wanneer een groep mensen een beslissing neemt om iets te doen dat in strijd is met de innerlijke verlangens van elk lid van de groep.Dit gebeurt wanneer communicatie jammerlijk faalt.Elk lid van de groep denkt dat zijn of haar eigen mening op de een of andere manier niet waardig is of in tegenspraak is met de andere leden van de groep.Daarom zegt een persoon niet wat hij of zij echt denkt, en als gevolg daarvan lijdt de groep als geheel.

Een paradox wordt gedefinieerd als een tegenstrijdigheid.De Abilene -paradox is zo genoemd vanwege het voorbeeld dat wordt gebruikt om het fenomeen te beschrijven door de grondlegger van de theorie, Jerry B. Harvey.In zijn boek uit 1988 De Abilene Paradox en andere meditaties over management

beschrijft beschrijft een groep mensen die besluiten een reis naar Abilene te maken, elk gaande omdat hij of zij denkt dat de rest wil gaan.In feite wil geen van hen gaan. De theorie achter de Abilene -paradox kan het beste door psychologen en sociale wetenschappers worden beschreven als een vorm van groepsdenken .Dit gebeurt wanneer leden van een groep de neiging hebben om de boot bij wijze van spreken te voorkomen en een consensus te bereiken die al dan niet de idealen of meningen van elk lid kan vertegenwoordigen.Groepsdenken resulteert in het algemeen in slechte of overhaaste beslissingen, omdat niemand de mening of verklaring van Anothers kritisch wil analyseren. In managementtoepassingen wordt de Abilene -paradox gebruikt als instructietool.Er is zelfs een korte lesvideo die de kern van de Abilene -paradox schetst en wordt gebruikt in sommige managementseminars.Kortom, het suggereert dat leden van een groep hun overeenkomsten net zoveel moeten beheren als hun meningsverschillen.Het leert dat in elk type comité, voordat een beslissing wordt genomen, leden van de groep elkaar moeten vragen: "Gaan we abilene?"In een poging om ervoor te zorgen dat de beslissing gebaseerd is op werkelijke meningen en niet alleen een vorm van groepsdenken. Sociale conformiteit speelt een grote rol in de Abilene -paradox.Het wordt vaak begrepen onder psychologische experts dat een persoon enorm verschillende beslissingen kan nemen in een groep dan wanneer hij of zij alleen wordt gelaten.De redenen zijn gevarieerd, maar kunnen zijn dat confrontatie of schaamte willen voorkomen.Veel psychologische studies zijn gericht op het bepalen van hoe en waarom mensen beslissingen nemen en hoe ze variëren binnen sociale omgevingen.