Wat is het verband tussen kennistechniek en management?

Kennistechniek omvat het bouwen van op kennis gebaseerde systemen die tot doel hebben hetzelfde niveau van expertise te bereiken als een persoon die gespecialiseerde kennis en ervaring toepast.De belangrijkste moeilijkheid bij het toepassen van kennistechniek is meestal bij het verwerven van een voldoende kwaliteit en kwantiteit van kennis om een probleem door het systeem op te lossen.Deze moeilijkheden bij het classificeren en archiveren van kennis om op te halen wanneer dat nodig is, zijn vergelijkbaar met de taken waarmee kennisbeheer in elke organisatie wordt geconfronteerd.Kennisbeheer kan daarom profiteren van enkele van de analytische hulpmiddelen voor kennistechniek, zoals de classificatie van op kennis gebaseerde operaties in verschillende soorten taken die bepaalde technieken vereisen.Kennistechniek en -beheer delen daarom soortgelijke doelstellingen en de tools die door kennistechniek worden gebruikt, kunnen nuttig zijn voor kennisbeheer.

Kennistechniek is gerelateerd aan informatica en kunstmatige intelligentie, gericht op het gelijke menselijke expertise bij het produceren van geavanceerde antwoorden op gecompliceerde situaties.Het doel is om een systeem te produceren dat de essentie van een probleem kan analyseren en een oplossing kan produceren door te putten uit een geheel van gedetailleerde kennis uit georganiseerde databases.De gestructureerde kennis kan vervolgens worden gehandhaafd en verbeterd door feedback, wat leidt tot continue beoordeling en verbetering van het systeem.Elk type kennis dat door het systeem wordt gebruikt, zou het gebruik van bepaalde technieken vereisen om ervoor te zorgen dat de kennis volledig wordt gebruikt..Bepaalde analytische taken in kennistechnische toepassingen omvatten opstelling en manipulatie van kennis en kunnen dienen als een model voor vergelijkbare kennisbeheeractiviteiten.Methoden die door kennistechniek worden gebruikt om taken uit te voeren zoals classificatie, beoordeling en planning op basis van een gestructureerde kennisbasis kunnen overdraagbaar zijn voor gebruik bij kennisbeheer.Kennistechniek en -beheer moeten zowel taken classificeren en kennis organiseren om hun analyse te helpen.

In de praktijk zou een benadering die uit kennistechniek is ontstaan, proberen problemen en gebieden te identificeren in een organisatie waar kansen bestaan, met behulp van hulpmiddelen zoals interviews en discussiesmet relevant personeel.De resultaten van deze oefening zouden worden gekoppeld aan de doelstellingen van de organisatie en haar missieverklaring, rekening houdend met de belangrijkste waarde van waarde in de onderneming.De uitkomst van deze analyse die kennistechniek en management koppelt, zou een overzicht zijn van de belangrijkste uitdagingen en kansen die de focus van kennisbeheer in de onderneming zouden moeten zijn.