Hoe schrijf ik een vrijwilliger sollicitatiebrief?

Het schrijven van een vrijwilliger sollicitatiebrief is een beetje anders dan een traditionele sollicitatiebrief met een cv en sollicitatie.Aangezien u geen specifieke baan aanvraagt, maar eerder aan uw diensten aanmeldt, wilt u precies aantonen waarom u vrijwilligerswerk wilt doen, wat uw ervaring is en wat u ervan hoopt te winnen.Natuurlijk moet u ook opnemen wat u voor de organisatie hoopt te doen en waarom uw diensten waardevol zouden zijn.De meeste non -profitorganisaties zijn verheugd om vrijwilligers te accepteren, maar aanvragers moeten nog steeds verantwoordelijkheid tonen en de mogelijkheid om zich op de werkplek op de werkplek te gedragen.

Het is belangrijk om uw vrijwilliger sollicitatiebrief aan de specifieke organisatie aan te passen.De kans is groot dat u een organisatie hebt gekozen op basis van uw interesses of uw opleiding, en u wilt dit in de sollicitatiebrief beschrijven.Door duidelijk te maken wat u naar het vrijwilligerswerk trekt, of het nu gaat om dieren in schuilplaatsen, het opruimen van het milieu of een mentor voor kinderen zijn, kan het waarschijnlijker maken dat de organisatie u de kans biedt.Naast uw interesses wilt u informatie delen over uw specifieke vaardigheden.

Een non -profitorganisatie heeft over het algemeen mensen nodig om een paar verschillende dingen te doen.Dit kan praktische werk inhouden, afhankelijk van de aard van de organisatie, of het kan kantoorwerk inhouden.Bijna iedereen heeft een aantal vaardigheden die ze kunnen benadrukken in een vrijwillige sollicitatiebrief.Als je bijvoorbeeld geweldig bent met mensen, kun je donaties vragen voor fondsenwerving.Als u kantoorervaring heeft, kunt u helpen om een kantoor te beheren of te organiseren of telefoons te beantwoorden;Schrijfvaardigheden of eerdere non -profitervaring kunnen worden gebruikt voor het maken van nieuwsbrieven of het helpen bij het schrijven van subsidies.Wees creatief en enthousiast in uw sollicitatiebrief.

Aan de andere kant lieg of overdrijf uw ervaring niet in de sollicitatiebrief van de vrijwilliger.Als u hoopt van de organisatie te leren, zeg dit dan - veel non -profitorganisaties zijn blij om vaardigheden te onderwijzen aan bereidwillige vrijwilligers.U moet ook de hoeveelheid tijd opnemen die u dagelijks of wekelijks aan de organisatie moet besteden.Hoewel u misschien niet hoeft te verschijnen zoals in een baan, is het een zeer slechte vorm om zich aan een bepaalde tijd met een organisatie te binden en dan niet aan het werk te komen.Dank de persoon die de brief voor die tijd leest en beschrijf of en wanneer u in de toekomst contact met hen opneemt om de vrijwilligerswerk te bespreken.