Wat zijn de verschillende arbitragebanen?

Arbitrage is een juridische manier om meningsverschillen tussen partijen op te lossen in plaats van naar de rechtbank te gaan.De meeste arbitrages vinden plaats met alleen de partijen en de arbiter, die fungeert als een neutrale derde partij.Advocaten en andere professionals werken in verschillende arbitragebanen in een poging om problemen op te lossen, variërend van contracten, arbeidswetten en loonkwesties.

Een van de vele arbitragebanen is die van een specialist in arbitrageprogramma's.Deze professional werkt als case specialist die case management uitvoert.De primaire taken van de specialist zijn informatie over de partijen in het arbitragesysteem voor de arbiter- en hanteringstaken zoals facturen en kosten.Andere verantwoordelijkheden die deze persoon heeft, zijn het beoordelen en plaatsen van documenten in het bestand en vragen om tentoonstellingen voor arbitrage.

Commerciële arbitrageadvocaten hebben nog een van de vele arbitragebanen die op dit gebied beschikbaar zijn.Advocaten die als arbiters werken, worden vaak ingehuurd door bedrijven om particuliere arbitrage uit te voeren tussen het bedrijf en de partij die de klacht heeft ingediend.Veel bedrijven omvatten nu verplichte arbitrage in contracten voor veel voorkomende situaties zoals ontevreden werknemers en klachten van consumenten.Verzekeringsmaatschappijen behouden ook advocaten om nederzettingen tussen consumenten te arbitreren voor ongevallen met motorvoertuigen en bepaalde claims voor huiseigenaren.Dit is gunstig voor het bedrijf omdat het het geld kan besparen dat verband houdt met gerechtskosten, juridische kosten en getuigen van deskundigen.

Een alternatieve coördinator voor geschillenbeslechting (ADR -coördinator) wordt doorgaans in dienst bij een gerechtssysteem zoals een civiel of strafrechtbank.De ADR -coördinator is verantwoordelijk voor het toewijzen van iemand om de zaak te arbitreren en arbitrage te plannen.Deze werknemer stuurt ook kennisgevingen naar de partijen zodra de arbitrage is vastgesteld en helpt bij eventuele conflicten die de partijen hebben.De coördinator informeert de rechter die is toegewezen aan de kwestie van een hangende arbitrage.

Arbeid arbiters zijn een van de arbitragebanen waar veel vraag naar is vanwege escalerende conflicten met werkgevers en werknemers.Deze personen zijn normaal gesproken advocaten of andere professionals die ervaring hebben met het onderhandelen over arbeidscontracten, salarissen en werkgelegenheidskwesties.Arbeidsarbiters bieden ook educatieve klassen zoals arbeidsmanagementtraining en het vergoedingsbeleid van de werknemer.

Mensen die werken in arbitragebanen moeten kennis hebben van arbeidswetten en trends in de werkgelegenheid.Een arbiter moet ook de regels en procedures van jurisdictie kennen met arbitrage.Enkele andere taken die een arbiter moet kunnen doen, zijn casusbeoordelingen uitvoeren, partijproblemen analyseren en juridisch onderzoek doen.De arbiter moet ook weten hoe hij arbitrageovereenkomsten en -beelden moet opstellen.