Wat zijn de verschillende soorten vraagplannersbanen?

Vraagplanning is een cruciaal aspect van supply chain management.De meeste bedrijven die betrokken zijn bij de productie en verkoop van goederen, of het nu gaat om groothandel of detailhandel, hebben banen van vraagplanner beschikbaar.Verschillende bedrijven hebben verschillende behoeften, afhankelijk van de producten die ze omgaan, en daarom zullen de soorten vraagplannersbanen sterk variëren.Toch vallen deze banen in drie basiscategorieën: posities waarbij alleen voorspelling wordt voorspeld, die zowel voorspelling als voorraadbeheer omvatten, en die betrekking hebben op prognoses, voorraadbeheer en een groot aantal andere verantwoordelijkheden.

In principe betekent voorspelling dat de statistische analyse van de supply chain -gegevens van de bedrijfsketen wordt gebruikt om te voorspellen hoeveel van een bepaald product nodig zal zijn en wanneer dat product moet worden geleverd.Dit kan een zeer complex en tijdrovend proces zijn, afhankelijk van verschillende factoren;inclusief het aantal verkochte producten;het aantal bedrijven, retailers of eindgebruikers die de producten verwachten;en de variëteit en seizoensgebondenheid van de producten.Het vermogen om nauwkeurig te voorspellen kan verliezen voorkomen die worden veroorzaakt door overstock of tekort aan producten en kan daarom een enorme financiële impact hebben op een bedrijf.Bijgevolg richten sommige vraagplannerbanen zich alleen op de voorspellingsaspecten van supply chain management.

Andere soorten vraagplannersbanen vereisen zowel voorspelling als voorraadcontrole.Afgezien van het voorspellen van de benodigde hoeveelheid product, zou de vraagplanner ook verantwoordelijk zijn voor het beheren van de huidige en toekomstige inventaris.Dit kan opslag, verzending en beheer van overtollige inventaris inhouden.Vaak is dit een praktische positie met een zekere mate van magazijnbegeleiding en -beheer.

Afgezien van het voorspellen en voorraadbeheersing, zijn vele soorten vraagplannersbanen veelzijdig en omvatten andere gerelateerde verantwoordelijkheden.Een vraagplanner kan bijvoorbeeld verantwoordelijk zijn voor onderhandeling van de carriertarief of de daadwerkelijke aankoop van producten en productcomponenten.Als de vraagplanning voor een bedrijf wordt bereikt door een team in plaats van een individu, kan de taak ook teambeheer en administratie inhouden.De specifieke verantwoordelijkheden die nodig zijn voor deze veelzijdige banen variëren sterk van bedrijf tot bedrijf.Bovendien hebben veel grotere bedrijven verschillende niveaus van vraagplanning, waaronder supervisie-, management- en bestuursfuncties, die allemaal een andere reeks taken en verantwoordelijkheden kunnen dragen.

Ongeacht het specifieke type vraagplanner dat een persoon verkrijgt, zijn bepaalde vaardigheden meestal altijd vereist.Alle soorten vraagplanningsposities vereisen bijvoorbeeld sterke analytische vaardigheden, een goed begrip van het supply chain -proces en het vermogen om gegevens te interpreteren.Goede organisatorische en communicatieve vaardigheden zijn bijna altijd een must.Technologie met betrekking tot vraagplanning is altijd aan het veranderen en verbeteren, dus ongeacht wat voor soort vraagplanning is verkregen, een persoon moet bereid zijn zich aan te passen en nieuwe methoden te leren om de functies uit te voeren.