Wat doet een planningsdirecteur?

Een planningsdirecteur houdt toezicht op een planningsafdeling, een overheidsinstantie die verantwoordelijk is voor het toezicht op de ontwikkeling in een regio of gemeente.Planningafdelingen kunnen ook worden opgenomen in non -profitorganisaties die werken aan het promoten van bepaalde ontwikkelingsagenda's, zoals groepen die geïnteresseerd zijn in het maken van meer wandelen en fietspaden in een stad.In beide gevallen is de planningsdirecteur verantwoordelijk voor de ontwikkeling en implementatie van een masterplan, een algemeen doel voor ontwikkeling, en beheert ook het personeel van de afdeling, stelt een schema op voor vergaderingen en andere evenementen en ontmoet hij politieke leiders in de regio.

Planningafdelingen zijn belast met het herzien van aanvragen voor groot en klein om te bepalen of ze voldoen aan de behoeften en doelen van de stad.De planningsdirecteur houdt toezicht op een groep planners die verantwoordelijk zijn voor het onderzoeken van planningsaanvragen, vergaderingen houden om het publiek in staat te stellen om voorgestelde activiteiten te spreken en beslissingen te nemen over het goedkeuren of het goedkeuren.De planningsdirecteur kan worden betrokken bij het praten met ontwikkelaars over manieren om hun voorstellen aan te passen om hen acceptabeler te maken en ontmoet ook politici om te praten over planningsgerelateerde wetgeving met als doel een consistente visie voor planning in het gebied te handhaven.Werk vereist uitstekende mensenvaardigheden, omdat het plannen van directeuren het personeel meestal inhuren en ontslaan in hun afdelingen en ervoor moeten zorgen dat mensen goed worden opgeleid en begeleid voor het werk.Bovendien moeten ze kunnen werken met andere stadsinstanties, evenals ambtenaren, variërend van de afdeling openbare werken tot de burgemeester.Een planningsdirecteur moet duidelijk en effectief kunnen communiceren om planningsagenda's te bereiken.

Ervaring op het planningsveld is meestal vereist en een diploma kan nuttig zijn.Degrees in een deel van de stedelijke planning of aanverwante gebieden zijn meestal het meest nuttig, en de meeste planningsdirecteuren hebben drie tot vijf jaar ervaring in verschillende aspecten van planning voordat ze banen als bestuurders aanvragen.Sommigen worden aangeworven vanuit een afdeling wanneer het hoofd van de planning met pensioen gaat en anderen uit het gebied kunnen solliciteren, waardoor ze worden verplaatst of een aantrekkelijke positie wordt aangeboden.

Salarissen voor planningsdirecteuren zijn afhankelijk van kwalificaties, ervaring en de regio waar de persoon werkt.Gewoonlijk wordt het salaris geleverd met stadsvoordelen, waaronder toegang tot pensioenrekeningen, gezondheidszorg en andere diensten.Mensen kunnen mogelijk een betere compensatie onderhandelen door vacatures te vergelijken of te beweren dat hun kwalificaties hen recht geven op meer dan momenteel wordt aangeboden.