Wat is een welzijnsprogramma op de werkplek?

Een wellnessprogramma op de werkplek is een programma dat is ontworpen om werknemers gezond te houden, met als doel de totale kosten te verlagen.Dergelijke programma's verminderen het ziekteverzuim als gevolg van ziekte en maken het veel minder duur om ziekteverzekeringsplannen voor werknemers te behouden, naast het geven van werknemers een betere kwaliteit van leven.Wellness -programma's op de werkplek kunnen grote of kleine wijzigingen aanbrengen voor werknemers, afhankelijk van hoe de programma's zijn georganiseerd en de mate van werknemersparticipatie.

Meestal bevat een welzijnsprogramma een aantal elementen waarmee werknemers kunnen bepalen hoeveel ze willen zijn hoeveel ze willen zijnbetrokken.Werknemers die deelnemen, kunnen prikkels krijgen.Niemand kan worden gedwongen om deel te nemen, en de prikkels moeten zorgvuldig worden ingelijst om mogelijke beschuldigingen van discriminatie of dwang te voorkomen;Een bedrijf kan bijvoorbeeld mogelijk geen werknemers extra loon geven voor deelname, maar het kan mogelijk een groter deel van een werknemersverzekeringspremie van een werknemers betalen.

Jaarlijkse fysica zijn meestal een hoeksteen van een welzijnsprogramma op de werkplek.De examens worden uitgevoerd op de werkplek en kunnen een verscheidenheid aan screeningstests omvatten die worden gebruikt om tekenen van opkomende ziekten of zorgen zoals hoge bloeddruk te identificeren.Werkplek, of op een nabijgelegen locatie zodat werknemers het gemakkelijk kunnen bereiken.Onderwerpen zoals voeding, stress en juiste slaapgewoonten kunnen worden behandeld en werknemers hebben mogelijk ook toegang tot aerobics, yoga en andere trainingsklassen.Werknemers kunnen ook worden aangemoedigd om onafhankelijk te oefenen, zoals bijvoorbeeld op een werkplek waar werknemers stappenters krijgen en aangemoedigd zijn om te lopen, of waar werknemers ermee instemmen om te fietsen in plaats van te rijden om wat oefening te krijgen op weg naar het werk.Het programma kan ook alternatieve gezondheidspraktijken bevatten, zoals massage en carrosserie, acupunctuur en meditatie.

Bedrijven van elke omvang kunnen het welzijn van medewerkers bevorderen met een welzijnsprogramma op de werkplek.Hoewel veel bedrijven zich richten op de besparingen in de vorm van lagere kosten voor gezondheidszorg en kosten met betrekking tot afwezige werknemers, zijn veel van de voordelen van gezondere werknemers minder tastbaar, maar even belangrijk.Werknemers die deelnemen aan een welzijnsprogramma op de werkplek, kunnen loyaler en toegewijd aan het bedrijf aanvoelen, naast gezonder en vervolgens gelukkiger.