Skip to main content

Wat is een kliniek voor gezondheidsgezondheid?

Een beroepskliniek voor gezondheidszorg is een medische faciliteit die specifiek werkgerelateerde letsels of incidenten behandelt en bedrijven helpt bij het uitvoeren van geneesmiddelen voor de dienstverband en willekeurige drugstests.In tegenstelling tot ziekenhuizen en particuliere klinieken, is een beroepskliniek gewend om alleen met werkgevers samen te werken en heeft hij specifieke kennis van de voordelen van de werknemerscompensatie.Dat wil niet zeggen dat een gewonde werknemer geen medische hulp kon zoeken van een particuliere faciliteit en nog steeds de beloningsvoordelen van werknemers kan ontvangen, maar een kliniek voor gezondheidszorg heeft meestal geen te maken met particuliere verzekeringsmaatschappijen.

Wanneer een werknemer tijdens het werk gewond raakt, is er meestal een protocol dat moet worden gevolgd om de compensatie van de werknemer te kunnen verstrekken.Veel bedrijven hebben een letselrapport en follow-up van een beroepskliniek nodig voordat ze voordelen zullen aftekenen.Hoewel een beroepskliniek in de gezondheidszorg geen levensbedreigende noodsituaties behandelt, zoals een hartaanval, zijn de meeste uitgerust om gemeenschappelijke verwondingen op de werkplek te behandelen.

Een beroepskliniek in de gezondheidszorg heeft artsen, röntgentechnici, verpleegkundigen en medische assistenten in dienst, evenals andere soorten medische professionals.Afhankelijk van de kliniek kunnen ze scheuringen, gebroken botten, oogletsels, getrokken spieren en andere gemeenschappelijke werkgerelateerde verwondingen behandelen.Ze kunnen ook worden uitgerust om fysieke of ergotherapie te bieden voor verwondingen, en ze zullen zeker werknemers kunnen doorverwijzen naar andere specialisten die rechtstreeks omgaan met de compensatie van werknemers.

Naast het bieden van medische behandeling voor letsel op de werkplek, zal een beroepskliniek voor de gezondheidszorg ook werkgevers helpen bij het screenen van werknemers.Veel bedrijven hebben een drugstest voorafgaand aan de dienstverlening nodig en voeren ook willekeurige drugstests uit als voorwaarde voor voortdurende werkgelegenheid.Hoge risicovelden zoals de constructie staan bekend om routinematige drugstests.Beroepsgezondheidsklinieken zullen urine-, bloed- of haarmonsters regelen en verzamelen om te testen volgens de verzoeken van werkgevers.Vaak zijn een screening op drugs en alcohol vereist op het moment van behandeling voor een verwonding om te voldoen aan de vereisten van de werknemersuitkeringsuitkering.

Hoewel een werknemer die een letsel op de werkplek oploopt die onmiddellijke aandacht vereist, wordt vaak gericht op een lokale kliniek voor beroepsgezondheid, werknemersmoet de vergoeding van de werknemer kennen en begrijpen voordat hij een letselclaim indient en een behandeling zoeken.In sommige gevallen kan een claim niet worden toegestaan als de initiële behandeling niet is ontvangen bij een goedgekeurde kliniek voor gezondheidszorg.Als u een letsel op de werkplek oploopt, neem dan contact op met uw supervisor over het compensatiebeleid van de werknemer.Door de bedrijfsprocedure niet te volgen, kunt u alle voordelen in gevaar brengen waar u recht op hebt voor behandeling, inclusief voordelen op korte of lange termijn als uw bedrijf hen biedt.