Hva er en entreprenør?

Stort sett kan en entreprenør være alle som samtykker i å oppfylle vilkårene i en juridisk bindende avtale.Oftest brukes begrepet for å beskrive en ekspert i byggebransjen som ansetter dyktige og ufaglærte arbeidere for å faktisk konstruere et finansiert prosjekt.En entreprenør må være lisensiert av et undersøkelsesstyre før han eller hun kan by på prosjektet.Dette budet er basert på de estimerte kostnadene for byggematerialene, lønnen til underleverandører og arbeidere og fagfolk avgifter for å koordinere prosjektet.

Selv om en entreprenørens hovedproblem ansetter kvalifiserte underleverandører (spesialiserte håndverkere), kan han eller hun også utføreNoe av byggearbeidene også.De fleste utvikler gode arbeidsforhold med andre byggespesialister, så de ansetter ofte de samme spesialiserte selskapene og arbeidstakere for hvert kontraktsprosjekt.Entreprenøren er til syvende og sist ansvarlig for kvaliteten på arbeidet som utføres av menneskene han eller hun ansetter, så det betaler ikke alltid å ansette ukjente enheter for å redusere utgiftene.

En profesjonell entreprenør bør også ha forståelse for hans eller hennes begrensninger.Klienten samarbeider med en arkitekt og finansmann lenge før den første skittet av skitt fjernes.Under anbudsprosessen kan det hende at en entreprenør må samarbeide med bygningsarkitekten for å diskutere potensielle problemer med et designelement.Hvis kompleksiteten i bygningsdesignet eller den potensielle kostnadsoverskridelsen truer med å overvelde personens ferdigheter, trenger han eller hun å gå tilbake og la noen andre vinne budet.En god entreprenør forstår at suksessen til prosjektet avhenger av hans eller hennes evne til å ansette de rette uavhengige underleverandørene og følge kundens ønsker.

I en annen forstand kan en entreprenør også være alle som samtykker i å utføre arbeid for enavgift.Dette skjer ofte i virksomheter som ikke har råd til å tildele eller ansette en ny ansatt for å utføre en bestemt jobb.Jobben i seg selv er kanskje ikke langsiktig nok til å rettferdiggjøre utgiftene til en ny leie, eller lønningene er kanskje ikke tilstrekkelig for etablerte ansatte.Bedrifter i denne situasjonen ansetter ofte uavhengige entreprenører for å utføre jobben uten en formell ansettelsesavtale.Lønnsraten blir diskutert med hver uavhengig arbeidstaker, og det kan bli produsert en juridisk avtale.Etter å ha fullført jobben, mottar en uavhengig entreprenør hele lønnsbeløpet uten skattefradrag eller andre tilbakeholdelser.På slutten av skatteåret utsteder selskapet et føderalt 1099 -skjema som viser arbeidstakernes diverse inntekter opptjent.