Hva er et interessebrev?

I de fleste tilfeller er et interessebrev et brev skrevet av en potensiell ansatt for å indikere interesse for en jobb eller åpen stilling.Den kan håndskrives eller skrives, leveres gjennom postpost, e-post, interoffice-notat eller faks.Brevet kan sendes som svar på en postet jobbåpning, eller det kan være en spørring om en jobb som ennå ikke er tilgjengelig.Det brukes til å introdusere avsenderen, oppgi sine kvalifikasjoner og intensjoner, og følger vanligvis med et CV og eksempler på arbeid når det er aktuelt.Noen mennesker kan også kalle det et prospekteringsbrev, etterforskningsbrev eller rentebrev.

Som et postbrev sendt til en forretningsforening, inkluderer et interessebrev vanligvis avsendere, postadresse, by, stat, postnummer, telefonnummer, og e-postadresse.Disse blir vanligvis fulgt av en dato, og deretter informasjonen til personen som mottar brevet, inkludert navn, stillingstittel, selskap og adresse til selskapet.Brevet blir deretter adressert som et typisk forretningsbrev, vanligvis med en kjær Mr. eller kjære frk.

Liket av brevet skal inneholde informasjon om hvorfor søkeren er interessert i selskapet.Det bør også forklare hvordan selskapet kan ha nytte av å ha ham eller henne som ansatt, og hvilke ferdigheter og eiendeler han eller hun kunne bringe til selskapet.Det kan være løs, avslappet og fylt med selvtillit, inkludert humor og personlighet, og gi arbeidsgiveren en titt på hva slags person som skriver.Disse brevene kan være passende for noen jobber og noen arbeidsgivere, men andre kan avvise dem som uprofesjonelle.

På den annen side er mange interessebrev skrevet som strenge forretningsbrev: ingen tull og rett på poenget.Denne typen bokstaver formidler ofte de nødvendige punktene best.Det kan ikke skille seg ut med en arbeidsgiver som leter etter en potensiell ansatt med noe for å skille ham fra feltet.

I mange tilfeller avsluttes en interessebrev med en setning som ligner på følgende: Takk for din tid og vurdering.Jeg ser frem til å høre fra deg.Disse siste setningene brukes til å takke arbeidsgiveren for å ha vurdert forfatterens interesse, og for å gi ham beskjed om at søkeren forventer og er ivrig etter å høre fra selskapet om et intervju eller annen type oppfølging.Dette blir vanligvis fulgt av en avmelding, en signatur og det skrevne navnet.