Skip to main content

Hva er jobbsvindel?

Jobbsvindel er en villedende aktivitet fra den ansatte eller søkeren.Det er ikke det samme som sysselsettingssvindel, der det er den potensielle eller faktiske arbeidsgiveren som er villedende.Når det gjelder jobbsvindel, kan søkeren eller ansatte utgjøre informasjon om en CV, gi arbeidsgivere falske referansebrev eller strekke fakta om hans eller hennes prestasjoner og være villedende.

For eksempel kan en søker ha vunnet et stipend,Men det var for flere college -klasser og ikke full undervisning til et program.Ved å ikke være spesifikk, kan jobbsvindel oppstå når søkerne bevisst prøver å være vage og misvisende.Avvik, kan han eller hun si opp ansettelse, i noen tilfeller, til og med umiddelbart å skyte personen avhengig av lover og enhver arbeidsavtaleavtale signert av den enkelte.Hvis den enkelte søker på en jobb og den potensielle arbeidsgiveren oppdager svindel, kan han eller hun nekte å ansette den personen.Hvis svindelen anses som ulovlig innen et bestemt område eller land, kan arbeidsgiveren bestemme seg for å presse anklager.Arbeidsgivere som har fått sin tid og selskapsressurser som er bortkastet av jobbsvindel, for eksempel å bli villedet i å ansette en person som ikke virkelig har flere års erfaring han eller hun rapporterte, kan være de mest motiverte til å presse anklager.

Studier viser at det viser at det viser atDe mest sannsynlige menneskene som er villedende på CV er yngre individer som ikke har legitimasjon, for eksempel utdanning eller mange års erfaring, som et selskap ber søkerne om å ha.Wevising CV eller falske stillingshenvisninger kan opprettes av alle aldre, men i en hvilken som helst arbeidslinje.Noen villedende jobbsøkere går til og med så langt som å få familiemedlemmer eller venner til å spille rollene som tidligere arbeidsgivere ved å liste opp telefonnumrene sine på hans eller hennes CV i stedet for tidligere arbeidssteder.De kan også produsere falske referansebrev som oppgir hva en stor ansatt individet var;Denne skriftlige kommunikasjonen blir da også uredelig signert ved hjelp av noen ekte navn eller en oppfunnet en.