Skip to main content

Hva er delt kontorlokaler?

Delte kontorlokaler refererer til fullt utstyrte og møblerte kontorer klare for raskt oppsett for et avdelingskontor eller gründer som ikke vil jobbe hjemmefra.Disse fasilitetene er også kjent som forretningssentre og utøvende suiter, og gir post-, telefon- og Internett -tjenester.Deling av kontorlokaler kan tilby profesjonelle fasiliteter til en lavere pris enn tradisjonelle kontorleier og til og med tilby muligheten for innspill utenfor, Kontormøbler og resepsjonist og posttjenester.Noen tilbyr tilgjengelighets-, leverings- eller publiseringstjenester og andre fasiliteter.Leiekontraktene på denne typen kontorer er vanligvis seks til 12 måneder, med noen som tilbyr tre måneders alternativer.

En annen type delte kontorlokaler innebærer å lease en liten plass fra et selskap eller en virksomhet som har overflødig kontorlokaler.Dette sammenlignes med fremleie.I denne typen situasjoner kan en person eller virksomhet potensielt leie et enkelt skrivebordsplass eller muligens en gruppe kontorer i et annet selskap større plass.Ofte deler leietaker vanlige konferanserom, kjøkkenområder og andre fasiliteter med leasingvirksomheten.

En lignende type delt kontorsituasjon kan brukes til telekommunikasjoner når de kommer inn til kontoret for å jobbe.Skrivebordet, telefonen og utstyret er bare for arbeidsperioden og vanligvis brukes av andre andre ganger.Denne situasjonen er bra for komplementære typer virksomheter;For eksempel en helsepersonell som deler rom med en annen medisinsk fagperson med en annen spesialitet.I denne typen ordninger er det mindre sannsynlig at leietaker drar nytte av sekretær- eller andre tjenester.Fordelen for selskapet som gir det delte rommet er at det er en rask, billig måte å gjenvinne utgifter til overflødig plass.

En av disse typene delte kontorlokaler gir fordeler inkludert redusert behov for støttepersonell, all-inclusive månedlige kostnader og rask belegg.Arrangementet er spesielt attraktivt for eiere av små bedrifter og oppstartsbedrifter.Disse ordningene krever heller ikke noe stort utlegg av kapital for utstyr og møbler.Når du velger et delt arbeidsområde, bør du vurdere de samme typene problemer du ville gjort hvis du leide et tradisjonelt kontorlokaler: nettsted, andre leietakere og kontrakten.