Hvordan blir jeg en rekrutterer?

Mange velger å bli en rekrutterer fordi de liker å jobbe med mange forskjellige mennesker hver dag når de snakker med potensielle ansatte og selskaper som ønsker å ansette.Riktig rekruttering er svært gunstig for mange bransjer.Uten de rette ansatte kan et selskap ikke lykkes.Imidlertid kan det ta mye tid å finne den perfekte arbeidstakeren, og det er grunnen til at mange selskaper vil ansette noen til å gå gjennom applikasjonene og avgjøre hvem den beste passformen er.Selv om det er forskjellige typer rekrutterere, er mekanikken i hva jobben deres innebærer generelt den samme.Det er noen få forskjellige måter du kan bli en rekrutterer på, men riktig bakgrunn er veldig viktig.

Å begynne, vil du se på å få en fireårig menneskelig ressurs eller forretningsgrad.Dette vil gi deg et grunnlag som trengs for å bli en rekrutterer.Det er veldig viktig å kjenne til de vanskeligheter med hvordan selskaper jobber og hva de leter etter for å få et vellykket drevet selskap.Selvfølgelig vil du prøve å gjøre utmerkelser på college slik at du kan liste opp dette på CVen.Dette kan hjelpe deg med å skille deg ut til rekrutteringsfirmaer fra andre nyutdannede som har samme grad som deg, men ikke hadde et gjennomsnitt på høyere karakter (GPA).

Lær mer informasjon om bransjen du vil rekruttere til.Hvis mulig, ta valgfag på college om denne bransjen, slik at du har en bedre ide om hva selskaper vil se etter hos deres ansatte.Helsetjenester, eiendommer og industrielle rekrutterere vil ønske å lære forskjellige ting om den spesifiserte industrien for å kunne rekruttere til det.Generelt er introduksjonskursene for disse fagene et bedre valg siden de vil være mer generelle og dekke flere områder i stedet for et spesifikt tema.

Lær de forskjellige føderale og statlige lovene for ansettelse som du må være kjent med for å bli enrekrutterer.Dette kan gjøres på din egen tid eller ved å ta en lovklasse som dekker ansattes rettigheter og lov om bekreftende tiltak.Mange rekrutteringsfirmaer vil kreve at du lærer denne informasjonen før du kan begynne å rekruttere til dem.Derfor vil du spare alle tider ved å ikke måtte trent på dette området.

Mens du går på skolen for å bli rekrutterer er en flott måte å få den karrieren du ønsker, det er måter å jobbe deg opp til å til slutt bli enrekrutterer.Hvis jobben din akkurat nå er i administrasjon, kan du til slutt finne en stilling i selskapet ditt som ansetter innen menneskelige ressurser.Denne typen posisjoner kan gi deg mye bakgrunnsinformasjon om hva selskapet leter etter når det gjelder hvem de ansetter.Deretter kan du bli forfremmet til å bli rekrutterer for selskapet.Å la veilederen din vite at du ønsker å rykke opp i selskapet, kan gi deg en bedre sjanse til å bli valgt til en kampanje.