Hva er de forskjellige transportansvarlig jobbene?

Det er fire forskjellige typer transportsjefjobber: uavhengig rådgivning, jobber for et transportfirma, jobber for et myndighetsorgan og undervisning.Rollen til en transportsjef er å koordinere transporttjenester, lage tidsplaner og administrere personalet.Transportledere kan være involvert i bevegelsen av alt fra mennesker til granitt.

For å kvalifisere deg for transportsjefjobber, trenger du en minimum etter videregående opplæring fra et universitets-, samfunns- eller karrierehøgskole.Programmet kan være i næringsliv, transport eller ledelse.Ytterligere kurs eller sertifisering i planlegging eller logistikk kan være svært nyttig i denne karrieren.

Et økende antall transportledere åpner sin egen private praksis.Han jobber som uavhengige konsulenter, han eller hun gir konsulentkompetanse og råd til et bredt spekter av firmaer og offentlige etater.Den ideelle kandidaten for denne typen stillinger har 10 til 15 års arbeidserfaring som transportsjef og har et betydelig antall forretningskontakter.

Mange jobber med transportsjef finnes i transportselskaper.Denne typen arbeid varierer, ettersom bransjen er veldig stor.Den samlede jobben er sentrert om styring av ressurser, tildeling av plass og bruk av teknologi for å redusere kostnadene og øke fortjenesten.

Transportansvarlige jobber i regjeringen er vanligvis sentrert om veier, trafikkmønstre, reparasjoner, broer og relaterte problemer.Transportsjefen må sørge for at trafikkforsinkelser minimeres, og sikre at veinettet er i stand til å støtte og opprettholde veksten i byen.Mange mennesker begynner i privat industri og flytter inn i offentlig sektor, og bruker sine ferdigheter og erfaring for å hjelpe det bredere samfunnet.

Det er en rekke transportansvarlige jobber tilgjengelige undervisningskurs i logistikk, planleggingsledelse og relaterte problemer.Disse kursene kan tilbys gjennom interne personalutviklingsprogrammer, høgskoler eller transportforeninger.Hovedformålet med disse kursene er å øke kunnskapsnivået og redusere antall dyre feil gjort av nye ansatte.

For å bli en effektiv instruktør fullfører mange fagpersoner et sertifikatprogram i voksenopplæring.Å lære den mest effektive måten å lære voksne på kan være en enorm hjelp når du gjør denne karriereovergangen.Presentasjons- og kommunikasjonsevner er også veldig viktige i denne rollen.