Hva er de forskjellige typene tegnerjobber?

Mange forskjellige stillinger faller inn i sysselsettingskategorien til tegnerjobber.Den som kan komme til tankene lettest er den av arkitektoniske tegner.En person som er involvert i denne typen arbeider foretar å tegne planer og tegninger for forskjellige typer strukturer.

En arkitektonisk tegner kan bli bedt om å designe et hjem, et kontorbygg eller annen type struktur som en del av hans eller hennes ansettelsesoppgaver.Noen mennesker som jobber i en arkitektonisk tegnerposisjon kan bruke lavteknologiske enheter, for eksempel en blyant, tegnebrett og linjal i arbeidet sitt.Andre mennesker som jobber i denne typen tegnerjobber bruker datamaskinhjelpsdesignutkast (CADD) for å gjøre arbeidet sitt.Når bygningsplanene er på grunn av å planlegge hvordan de elektriske ledningene skal passe inn i prosjektet, blir den elektriske tegneren kalt inn. Denne personen er belastet med å utarbeide diagrammer for hus og bygninger som indikerer hvordan ledningene vil bli kjørt gjennom det for formaksimal effektivitet.

Et annet eksempel på tegnerjobber er sivile utkast.Disse fagfolkene jobber med forskjellige typer kart.De har kompetanse i å lese og tegne avlastningskart og topografiske kart over forskjellige områder.En trent sivil tegner kan finne arbeid med prosjekter for lokale kommuner og selskaper som er involvert i å gjøre regionale planleggingsprosjekter til virkelighet.

Alle som er interessert i å jobbe som mekanisk tegner, vil være involvert i å lage tegninger av forskjellige maskinsystemer som instruert av arbeidsgiveren hans.De fleste som gjør denne typen arbeid bruker et COD -program (Compute Design (CAD) for å utvikle originaltegninger eller gjøre oppdateringer til eksisterende.Den mekaniske tegneren vil sannsynligvis jobbe under ledelse av en designingeniør eller en seniordesigner.

Personer som begynner å jobbe i tegnerjobber på inngangsnivå, kan etter hvert kvalifisere seg til tilsynsroller der de er ansvarlige for å lede og koordinere arbeidet til en gruppe arbeidere.En kombinasjon av noen få års praktisk erfaring og videre kurs for å gi de individuelle ferdighetene de trenger for å gå inn i en ledelsesrolle er nødvendig.De fleste arbeidsgivere som rekrutterer til denne typen tegnerjobber foretrekker å ansette noen med en lavere grad.