Jakie są najlepsze wskazówki dotyczące zdrowia w miejscu pracy?

Wdrożenie polityki mycia rąk, niezależnie od środowiska pracy, jest jedną z najlepszych wskazówek zdrowotnych w miejscu pracy.Ważne jest również, aby wspólne obszary są również codzienne czyszczone.Ponieważ powiązania między stresem a zdrowiem stają się coraz bardziej oczywiste, należy również skupić się na wyeliminowaniu wrogości w miejscu pracy.

Mycie rąk za każdym razem, gdy stosuje się toaletę, jest zestresowane w miejscach pracy, które obsługują jedzenie.Ze względu na zdrowie w miejscu pracy najlepiej jest go wdrożyć we wszystkich środowiskach zawodowych.Unclean Hands stanowią ryzyko w miejscu pracy, ponieważ chociaż przedmioty, które można obsługiwać, mogą nie być obsługiwane, ludzie mają tendencję do dzielenia się wieloma przedmiotami, takimi jak poręcze, maszyny do kopiowania i przyciski windy.Następnie mają tendencję do angażowania się w zadania, takie jak picie kawy, za pomocą telefonu i dotykanie ich twarzy.Te kombinacje czynników mogą skutkować nieczystymi rękami jednej osoby, które chorują inna osoba.

Biorąc pod uwagę liczbę wspólnych przedmiotów, ważne jest, aby codziennie sprzątać wspólne obszary w miejscu pracy.Może to wymagać usługi czyszczenia, ale koszt nie powinien być odstraszający, jeśli stanowi zdrowie w miejscu pracy.Potrzeba codziennego czyszczenia dotyczy nawet osób zatrudnionych podczas małej operacji.

Każdy, kto chce poprawić zdrowie w miejscu pracy, powinien promować dobre zdrowie i czystość.Małe gesty, takie jak próba przechowywania tkanek, środków dezynfekujących ręcznych i innych przedmiotów, które zachęcają do dobrej higieny, mogą zmienić niezdrowe nawyki.Osoby, które mają opcję, powinni zamieścić informacje, takie jak wskazówki zdrowotne lub wiadomości, na tablicach w pokoju przerwy lub innych wspólnych obszarach.Osoby posiadające stanowiska kierownicze mogą organizować różne rodzaje badań zdrowotnych i seminaria.Wdrażanie programów pomocy dla osób, które chcą zaprzestać palenia, może również mieć duży wpływ.

Prezentowane jest rosnące ilości informacji na temat skutków wrogiego miejsca pracy.Należy podjąć wysiłki w celu obserwowania relacji między pracownikami.Stwierdzono, że wiele osób jest zaangażowanych w trwające negatywne interakcje z jednym lub więcej współpracownikami, ale cicho cierpi z powodu poczucia beznadziejności.Aby zapobiec problemom zdrowotnym związanym ze stresem, które mogłyby z tego wynikać, powinny istnieć programy, które pomogą pracownikom rozwiązać lub poradzić sobie z tymi problemami.

Priorytetyzacja obciążenia pracą nad zdrowiem pracowników może mieć poważny negatywny wpływ na zdrowie w miejscu pracy.Jeśli dana osoba będzie działać, gdy jest chora, szanse są na wysokie, że będzie chora na dłużej lub może rozwinąć nowe lub poważniejsze problemy.Ponadto, jeśli jest chora z powodu zaraźliwego stanu, istnieją szanse, że może zarazić innych, co może drastycznie zmniejszyć wydajność.