Jak zostać współpracownikiem rozwoju dziecka?

Możesz zostać pracownikiem nad dziećmi (CDA), najpierw pomyślnie ukończenie wykształcenia średniego lub jej równoważnego.W niektórych jurysdykcjach certyfikacja CDA jest konieczna, zanim pozwolono mu pracować w terenie.Najczęściej certyfikacja wymaga ukończenia kursów na poziomie uczelni mającego zastosowanie do wczesnego rozwoju dziecka i może wymagać testowania w celu wykazania kompetencji w tym obszarze.Ważnym pierwszym krokiem jest zapoznanie się z dokładnymi wymaganiami dotyczącymi rozwoju dziecka w celu uzyskania dostępu do pracy w Twojej okolicy.Po spełnieniu wszystkich wymagań możesz zostać pracownikiem rozwoju dziecka, szukając miejsc pracy w lokalnych magazynach, za pośrednictwem internetowych stron zatrudnienia oraz bezpośrednio zbliżających się centrów i obiektów, które zatrudniają CDAS.

W niektórych przypadkach uczeń szkoły średniej może zaangażować się w dzieckoSzkolenie stowarzyszone przez rozwój poprzez zapisanie się do programu zawodowego ukierunkowanego na wczesną edukację.Jednak w obszarach, w których certyfikacja jest konieczna przed zostaniem współpracownikiem rozwoju dziecka, proces uzasadnienia musi być przestrzegany i ukończony.Grupy, z którymi zamierzasz pracować po tym, jak zostajesz współpracownikiem rozwoju dziecka.Na przykład, jeśli planujesz pracować w prywatnym lub państwowym placówce opieki nad dziećmi, wymagania dotyczące rozwoju dziecka mogą być bardziej rygorystyczne niż w przypadku rodzinnego przedszkola.Dlatego ważne jest, aby wyraźnie zidentyfikować rodzaj ustawienia, w którym chcesz w końcu pracować, aby właściwie przygotować się do tego rodzaju pracy CDA.

Zostanie współpracownikiem rozwoju dziecka wymaga również konkretnych atrybutów i umiejętności, które nie są nauczaneNa poziomie formalnym, ale to musi być nieodłączne dla twojej natury.Na przykład osoby planujące zostać współpracownikiem rozwoju dziecka, powinny być cierpliwe, życzliwe, energiczne, godne zaufania i zdolne do skutecznego i dość radzenia sobie z konfliktami.Osoby pracujące w karierze stowarzyszonej z rozwoju dziecka nie powinny mieć rejestru karnego i muszą być w stanie przejść dokładną kontrolę przeszłości.

Oprócz posiadania podstawowych umiejętności potrzebnych do pracy z dziećmi, inne obowiązki związane z rozwojem dzieci wymagają pracydobrze z innymi dorosłymi.W szczególności musisz być w stanie jasno komunikować się z rodzicami i innymi pracownikami opieki nad dziećmi.Dobre umiejętności czytania, a także silne umiejętności komunikacji werbalnej i pisemnej są koniecznością, ponieważ wszystkie z nich są regularnie wykorzystywane do przekazywania ważnych informacji na temat bezpieczeństwa, zachowania i działań dziecka.

Po podjęciu decyzji o zostaniu współpracownikiem ds. Rozwoju dziecka uzyskanie doświadczenia pomoże ci również w procesie rozpoczęcia kariery.Chociaż możesz nie być w stanie od razu pracować jako CDA, możesz zdobyć doświadczenie poprzez opiekę nad dziećmi, pracując jako prywatna niania, korepetycja lub w innych możliwościach z udziałem dzieci.Wolontariat w miejscach takich jak centra opieki nad dziećmi, szkoły i organizacje społecznościowe z programami dla dzieci mogą również oferować doświadczenie, aby pomóc ci zostać pracownikiem rozwoju dziecka.