Jak zostać pracownikiem sanitarnym?

Pracownicy sanitarni zapewniają niezbędną usługę w większości miast dowolnej wielkości.Oprócz zbierania śmieci pracownik sanitarnych może czasem być zaangażowany w pracę w systemie ściekowym lub obsługę usuwania przedmiotów, które są zbyt większe, aby zmieścić się w standardowych puszkach do śmieci.Podczas gdy kwalifikacje do zostania pracownikiem sanitarnym różnią się w zależności od gminy, istnieje podstawowy zestaw umiejętności lub zdolności, które są często wymagane.

Chociaż nie jest to powszechnie prawdziwe, wiele miast i miasteczka wymaga teraz, aby każda osoba zatrudniona jako pracownik sanitarny miejski ma dyplom ukończenia szkoły średniej, certyfikat ukończenia lub stopień wykształcenia ogólnego (GED).Chociaż prawdą jest, że głównym celem pracy na warunkach sanitarnych jest zbieranie i właściwe pozbycie się śmieci i innych zanieczyszczeń, istnieją aspekty pracy, które wymagają również podstawowych umiejętności czytania, pisania i matematyki.Ten minimalny wymóg edukacji zapewnia, że wszyscy kandydaci mają te podstawowe umiejętności.

Większość gmin na całym świecie ma również minimalny wymóg wiekowy, który należy spełnić w celu ubiegania się o pracę pracowników sanitarnych.Podczas gdy wiek się nieznacznie zmienia się, większość lokalizacji ustawia minimalny wiek w wieku od osiemnastu do dwudziestu jeden.Często lokalne przepisy i zwyczaje, które regulują rozszerzenie uznania dorosłości, takie jak przywileje głosowania, są wykorzystywane jako wytyczne w celu ustalenia minimalnego wieku, w którym pracownik sanitarny musi być w celu uzyskania zatrudnienia.

Nie jest niczym niezwykłym, że zadanie pracowników sanitarnych wymaga również, aby kandydat mógł podnieść minimalną wagę bez wysiłku lub zranienia pleców.Ma to na celu upewnienie się, że nowy pracownik może spełnić fizyczne wymagania siły i wytrzymałości mięśni, które są wymagane do pokrycia przypisanej trasy i zebrania śmieci lub funkcji w pewnej podobnej pojemności.Zarówno pracodawca, jak i pracownik korzystają z tego wymogu;Pracodawca może być pewny zdolności pracownika sanitarnego do skutecznego i bez szkody obowiązków.Pracownik z kolei nie musi się martwić o nadmierne obciążenie ciała, które doprowadziłyby do trwałego obrażeń.

Proces złożenia zastosowania zatrudnienia jest prosty.W każdym mieście, miasteczku, hrabstwie lub parafii znajduje się ogólny urząd zatrudnienia, który nadzoruje zatrudnienie pracowników cywilnych.To biuro zapewnia podstawową aplikację, przeprowadza wstępny proces przesiewowy i ostatecznie określa, czy zatrudnić danego kandydata.Po uzyskaniu zatrudnienia jako pracownik sanitarny, nowy pracownik otrzymuje wynagrodzenie godzinowe, dostarczane informacje o wszelkich dostępnych świadczeniach, takich jak ubezpieczenie zdrowotne, rozliczania wakacji, płatne wakacje i wiele innych świadczeń oferowanych pracownikom w innych powołaniach.