Skip to main content

Jak zostać menedżerem ubezpieczeniowym?

Menedżerowie ds. Ubezpieczeń są odpowiedzialni za upewnienie się, że wytyczne firmy ubezpieczeniowe dotyczące przyjmowania ryzyka są zgodne z ubezpieczycielami.Mogą również odgrywać rolę w kształtowaniu wytycznych ubezpieczeniowych firmy i monitorowaniu ich skuteczności.Aby zostać menedżerem ubezpieczeniowym, zwykle trzeba zdobyć czteroletnie dyplom i oznaczenia branżowe i mieć kilkoma doświadczenie w ubezpieczeniach.Wiele firm wymaga również pewnego doświadczenia w roli nadzorczej lub kierowniczej zespołu.

Większość menedżerów ubezpieczeniowych ma stopnie zarządzania ryzykiem, finanse lub działalność, chociaż stopnie w dziedzinach, takich jak rachunkowość i marketing, są również powszechnie przyjmowane.Aby zostać menedżerem ubezpieczeniowym, większość absolwentów rozpoczyna karierę jako stażysta ubezpieczeniowy.Stażysta zwykle spędza rok lub dwa ucząc się branży i specyficznych standardów ubezpieczeniowych firmy.

W tym okresie stażysta może zacząć zarabiać wyznaczenie branży, co może później zwiększyć szanse, że zostanie on menedżerem ds. Ubezpieczeń.Najczęstszym oznaczeniem branżowym jest Ubezpieczający Ubezpieczanie Ofiary nieruchomości (CPCU).Wiele firm życiowych i zdrowotnych wymaga wyznaczonego przeznaczonego ubezpieczyciela (CLU), aby zostać menedżerem ubezpieczeniowym.Zbieranie przez ubezpieczyciela, takie jak CPCU lub CLU.

Po ukończeniu statusu stażystów prawdopodobnie spędzi kilka lat jako pełnoprawny ubezpieczyciel.Ubezpieczyciel normalnie pozna standardy branżowe dla szerokiej gamy produktów, zanim skupi się na określonej, wyspecjalizowanej linii zasięgu.Niektóre z linii zasięgu obejmują właścicieli domów, wynagrodzenie pracowników, odpowiedzialność zawodową, nieruchomości komercyjne, życie i niepełnosprawność.Większość menedżerów ubezpieczeniowych ma wiedzę specjalistyczną w zakresie szerokiej gamy produktów i specjalizacji, choć zwykle istnieje niewielka crossover między dziedzinami nieruchomości i wypadków a dziedzinami życia i zdrowia. Wiele firm woli kandydatów, aby mieć pewne doświadczenie nadzorcze, aby zostać menedżerem ubezpieczeniowym.Ubezpieczyciele mogą zdobyć to doświadczenie poprzez kierowanie zespołem innych ubezpieczycieli, stażystów lub kierowników kont.Firma będzie monitorować skuteczność nadzorcy ubezpieczeniowego z takimi wskaźnikami, jak zatrzymywanie konta, wskaźnik premii do utraty i przejęcie nowego biznesu. Aby zostać menedżerem ubezpieczeniowym, trzeba być w stanie rozwijać relacje robocze z klientami, dostawcami i brokerami.Ponadto menedżer ds. Ubezpieczeń musi być w stanie z powodzeniem zrównoważyć potrzeby i cele wszystkich tych stron przy budowaniu książki biznesowej, która jest opłacalna i ma akceptowalny wskaźnik strat.Często trwa sześć lat lub więcej wykwalifikowanych doświadczeń w terenie, aby zostać menedżerem ubezpieczeniowym.