Skip to main content

Jakie są najlepsze pytania do rozmowy kwalifikacyjnej?

Najlepsze pytania wywiadu mogą odnosić się do dwóch różnych rzeczy.Są to pytania zadawane przez ankietera kandydata na pracę, a drugi to odwrotnie: pytania kandydat pracy może chcieć poprosić ankietera o wykazanie zainteresowania pracą i dowiedzieć się więcej o firmie i stanowisku.Oba pytania dotyczące wywiadu są ważne, a najlepsze pytania wywiadu to takie, które wykazują zainteresowanie i wiedza na temat tego stanowiska, ilustrują potencjalne umiejętności pracy i pokazują, że będzie entuzjastycznym członkiem zespołu.

Podczas przeprowadzania wywiadu, istnieje kilka pytań, które na ogół oczekuje się zadawania na każdym spotkaniu.Najlepsze pytania wywiadu będą otwarte;Zamiast pytań typu tak/nie, ankieter powinien zadawać pytania, które wymagają od kandydata do większego rozszerzenia i pokazania jego zdolności komunikacyjnych.Na przykład opowiedz mi o sobie, podziel się swoimi ulubionymi i najmniej ulubionymi aspektami swojej poprzedniej pracy, powiedz mi, w jaki sposób rozwiązywasz trudne sytuacje z współpracownikiem lub jak próbujesz dopasować się do nowego środowiska pracy i wyjaśnij powód opuszczenia swojegoAnkieter może ustalić te pytania, pytając, dlaczego kandydat do pracy złożył wniosek o tę pracę, a jakie umiejętności kwalifikują go lub jej na stanowisko.Ankieter może zapytać, dlaczego powinien wybrać kandydata na pracę, co planuje wnieść do pracy i jakie są jej cele kariery na następne kilka lat.Dodatkowe, bardziej szczegółowe pytania mogą być zadawane w zależności od stanowiska i wszelkich konkretnych doświadczeń lub kwalifikacji, które są wymagane, aby odnieść sukces.

Najlepsze pytania, które kandydat do pracy może zadać ankieterowi, to takie, które wykazują zainteresowanie wpozycja i zrozumienie branży;Ponieważ te pytania będą oczywiście inne dla każdej pracy, najlepiej jest przygotować te pytania z wyprzedzeniem, aby być gotowym podczas rozmowy kwalifikacyjnej.Oczywiście, jeśli coś pojawi się podczas wywiadu, który jest niejasny, pamiętaj, aby poprosić o wyjaśnienie;To pokaże również, że zwracamy się na zwrócenie uwagi.Ponadto wykonanie pracy domowej z wyprzedzeniem i badanie historii firmy lub pracy może również pomóc w rozwinięciu świetnych pytań wywiadu, które zaimponują ankieterowi.