Jakie są różne prace agentów ubezpieczeniowych?

Zadania agentów ubezpieczeniowych na poziomie podstawowym obejmują stanowiska sprzedaży, które obejmują pracę dla agenta generalnego lub agenta niewoli.Agenci ogólni sprzedają polisy dla różnych firm ubezpieczeniowych.Agenci w niewoli pracują dla jednej firmy ubezpieczeniowej.Zadania agentów ubezpieczeniowych dla bardziej doświadczonych sprzedawców obejmują kierownik sprzedaży, kierownik dystryktu i właściciel agencji ubezpieczeniowej.

Agenci ogólni, zwani także niezależnymi agentami ubezpieczeniowymi lub brokerami ubezpieczeniowymi, są właścicielami firm i nie są pracownikami firmy ubezpieczeniowej.Zadania dotyczące sprzedaży ubezpieczeniowej w ramach generalnego agenta są ogólnie niezależnymi stanowiskami wykonawcy.Oznacza to, że sprzedawca nie jest pracownikiem agencji ubezpieczeniowej ani firmy ubezpieczeniowej.Sprzedawcy ubezpieczeniowe są zwykle nazywani producentami .Gdy sprzedawca ma dużą bazę klientów, wynagrodzenie podstawowe można przerwać.Z tego powodu uzyskanie wynagrodzenia utrzymania w przypadku tego rodzaju miejsc pracy w agentach ubezpieczeniowych może zająć trochę czasu. Ponadto niezależni kontrahenci są odpowiedzialni za płacenie własnych podatków dochodowych.Innymi słowy, pracodawca nie wstrzymuje podatków od wypłaty sprzedawcy.Niezależni wykonawcy muszą również pokryć wszystkie własne wydatki.Wydatki te mogą obejmować płacenie za powierzchnię biurową, komputery, usługi telefoniczne i połączenia internetowe.Niektóre wydatki, takie jak przebieg i posiłki biznesowe, mogą zostać zwrócone przez agencję ubezpieczeniową.

Inne rodzaje pracy agentów ubezpieczeniowych mogą obejmować pracę dla agenta w niewoli.Ci specjaliści są na ogół pracownikami firmy ubezpieczeniowej.Agenci w niewoli kierują sprzedawcami do sprzedaży polis od jednej firmy ubezpieczeniowej.Znajdź najlepszą politykę, w odpowiedniej cenie, dla każdego klienta.Zaletą pracy dla jednej firmy ubezpieczeniowej jest to, że agent w niewoli i sprzedawcy otrzymają więcej zasobów i wsparcia marketingowego od firmy.

Sprzedawcy z kilkoma -letnim doświadczeniem mają więcej możliwości pracy w pracy agenta ubezpieczeniowego, a także innychkariera ubezpieczeniowa.Dobry sprzedawca może przejść na stanowisko zarządzania sprzedażą.Menedżerowie sprzedaży zazwyczaj szkolą i monitorują pracowników sprzedaży, aby zapewnić osiągnięcia celów sprzedaży.

Wybrani menedżerowie mogą następnie przejść do ścieżki kariery ubezpieczeniowej dla kierownika okręgu lub obszaru.Menedżerowie są odpowiedzialni za cele sprzedaży kilku biur ubezpieczeniowych w określonym regionie geograficznym.Znacznie wyższe wynagrodzenie i bonusy zwykle wiążą się z tą dodatkową odpowiedzialnością.

doświadczeni agenci ubezpieczeniowi i menedżerowie mogą chcieć otworzyć własne agencje ubezpieczeniowe.Właściciel firmy może zdecydować, czy być agentem ubezpieczeniowym ogólnym, czy w niewoli.Sprzedawcy, którzy aspirują do tego rodzaju miejsc pracy agentów ubezpieczeniowych, muszą być w stanie prowadzić firmę.Obejmuje to posiadanie zasobów do otwarcia i prowadzenia biura, zatrudniania pracowników i zatrudniania menedżerów, którzy mogą pomóc zarządzać zespołem sprzedaży.