Jakie są różne rodzaje kwalifikacji strażaków?

Strażacy są zwykle zatrudnieni przez rządy regionalne lub miejskie, a kwalifikacje strażaków różnią się w zależności od pracodawców.Zasadniczo strażacy muszą ukończyć szkołę średnią, chociaż niektóre samorządy wymagają od strażaków ukończenia kursów zawodowych.Ponadto wielu pracodawców obejmuje podstawowe szkolenie medyczne wśród kwalifikacji strażaków, które muszą posiadać kandydaci.Zwykle wnioskodawca pracy strażaków musi posiadać ważne prawo jazdy, aw wielu krajach strażacy muszą mieć co najmniej 18 lat.

W niektórych krajach uniwersytety oferują studia w zakresie walki pożarnej i zarządzania służbami ratunkowymi.Podczas gdy wiele miejsc pracy strażaków jest pozycjami podstawowymi, osoby, które chcą zostać kapitanami lub starszymi oficerami, zwykle muszą ukończyć studia.Ponadto niektóre uczelnie społeczne oferują krótkoterminowe programy poza stopniem stopnia w dziedzinie nauki pożarowej i powiązanych tematów.Oprócz kursów zawodowych niektóre agencje rządowe wolą zatrudniać strażaków, którzy ukończyli kursy uczelni lub stopnie naukowe w takich tematach, jak zarządzanie.

Strażacy są często pierwszym personelem służb ratowniczych, który przybył na miejsce po wypadku lub inny rodzaj incydentu oraz incydent i incydent, iCzęsto musi wykonać pierwszą pomoc.Wielu pracodawców wymaga od strażaków uczęszczających do zajęć, w których nauczane są takie techniki, jak resuscytacja krążeniowo -oddechowa.Certyfikaty ukończenia są często dystrybuowane na zakończenie tych klas, a te i inne rodzaje certyfikatów pierwszej pomocy należą do rodzajów kwalifikacji strażaków, których zwykle wymagają pracodawcy.Niektórzy pracodawcy wymagają nawet, aby strażacy ukończyli bardziej złożone programy szkolenia medycznego lub stopnie współpracowników.

Oprócz kwalifikacji akademickich strażacy muszą być sprawne fizycznie ze względu na charakter ich pracy.Kandydaci muszą przejść rygorystyczny test sprawności, który zwykle jest oceniany przez doświadczonego oficera lub osobistego trenera fitness.Wybrani kandydaci zwykle otrzymują certyfikat ukończenia na końcu testu i ten certyfikat należy oddać do podania o pracę.Ponadto niektórzy pracodawcy wymagają od wnioskodawców zdania pisemnego egzaminu, który może obejmować tematy bezpieczeństwa pożarowego i przetestować zdolności wnioskodawców.Zwykle ktoś, kto nie zdaje testu pisemnego lub fizycznego, nie może kontynuować ich wniosku.

Nowi rekruci są często zatrudniani w zasadzie tymczasowej lub próbnej.Przez określoną liczbę tygodni lub miesięcy nowi rekruci otrzymują szkolenie w miejscu pracy, które mogą obejmować radzenie sobie z pożarami, planowaniem ratowania pożaru lub radzenia sobie z innymi rodzajami sytuacji awaryjnych.Doświadczeni strażacy przewodniczą procesu szkoleniowego i nowi rekruci, którzy źle działają, są odrzucani ze służby przed końcem okresu próbnego.Wybrani kandydaci oficjalnie otrzymują pełnoetatowe stanowiska na zakończenie szkolenia.Kwalifikacje strażaków obejmują pomyślne ukończenie całego procesu szkolenia.