Hur skriver jag ett ideellt uttalande?

Vanligtvis sammanfattar ett ideellt uppdrag kort upp vad en organisation gör, vem de gör det för och var de gör det.Det kan också inkludera en kortfattad förklaring av hur eller varför organisationen gör sitt arbete.För att skriva ett ideellt uppdragsförklaring föreslår experter att samla svar på dessa frågor från Agencys styrelseledamöter, personal, givare och klienter.Koka dem sedan ner till de nakna väsentligheterna för att skapa ett tydligt och kraftfullt meddelande som kommer att förklara för alla varför organisationen finns.

För att få en uppfattning om vilken typ av språk som fungerar i ett uppdragsförklaring kan det hjälpa till att börja skriva skrivandetprocess genom att granska uppdragets uttalanden från andra ideella organisationer.Detta hjälper dig att lära dig standardformeln.När du tittar på uppdragen av byråer vars tjänster, kundbas eller plats liknar din kommer också att ge dig insikt om hur dina kamrater positionerar sig.

När du har en känsla av språket och rytmen typisk för icke-vinstdrivande uppdrag, börjaSkapa din genom att brainstorma ord och fraser som talar till dina organisationer arbete och värderingar.Tänk på de människor som din byrå tjänar och hur du hjälper dem.Fråga dig själv varför organisationen tycker att sådant arbete är viktigt.De kärnidéerna som kommer från dessa svar kommer att ligga till grund för ditt uppdrag.

När du sätter ihop dessa idéer i ett enda uttalande, kom ihåg att hålla det kort.Experter rekommenderar att ett ideellt uppdrag inte längre är än tre meningar, och vissa säger till och med att det inte bör överstiga en enda mening.Ett kort uttalande är lättare att komma ihåg, och ett minnesvärt uppdrag är ett viktigt marknadsföringsverktyg.Ett kort uttalande kan också användas överallt, från en radioljudbit till en T-shirt till ett insamlingsvykort.anses vara ett utkast.Nästa steg är att testa det på människor som inte var involverade i skrivandet.Dessa individer kan påpeka jargong och saknas information.Inkorporera denna feedback i ditt utkast för att skapa ett fungerande uppdrag.

Om du använder detta nya uppdragsförklaring konsekvent kan det bli en del av ditt organisationer varumärke och identitet.Ett ideellt uppdrag behöver dock inte skrivas i sten.När en organisation utvecklas kan dess uppdrag också förändras.Om din byrå genomgår betydande förändringar kan det vara värt att utvärdera sitt uppdrag.Genom att gå igenom ovanstående process igen kan du anpassa uttalandet med dina organisationer nya värden och mål.