Vad är ekonomisk diskriminering?

Ekonomisk diskriminering är en term som används för att beskriva förekomsten av någon form av partiskhet eller diskriminering baserad på ekonomiska faktorer.Denna typ av partiskhet kan baseras på ett brett spektrum av demografi som försöker marginalisera vissa grupper inom ekonomin, inklusive utvalda grupper av arbetare, konsumenter eller till och med specifika typer av företag.Begreppet ekonomisk diskriminering behandlades först i Storbritannien under mitten av 1800 -talet och citeras ofta som en del av grunden för lagar som förhindrar utfärdande av avgifter eller erbjudande av löner baserat på företagets ägare.

Medan prisdiskriminering ofta är nära kopplad till ekonomisk diskriminering, avser de två termerna två olika scenarier.Med prisdiskriminering debiterar monopol olika köpare olika priser för samma varor och tjänster, baserat på deras betalningsvillighet.Däremot handlar det inte ekonomisk diskriminering av villighetens vilja utan attributen för vem som faktiskt gör köpet.

Det är möjligt för ekonomisk diskriminering att äga rum i ett antal olika inställningar.När det gäller arbetare kan denna form av förspänning baseras på faktorer som kön, sexuell läggning, religiös preferens, etnicitet eller till och med ålder.I denna situation kan vissa arbetare erbjudas högre löner eftersom de inte har något attribut som företagets ägare anser vara oönskat.Till exempel är en arbetare som är medlem i en religion som inte är välkänd i området, över en viss ålder och kommer från en viss etnisk bakgrund kan erbjudas lön som är lägre än lönen som erbjuds någon som varEn medlem av rätt religion, var under en given ålder och var från vad ägaren ansåg vara en mer önskvärd etnisk bakgrund.Detta skulle vara sant även om de två personerna hade samma nivå av färdigheter och ansökte om samma position inom företaget.

En annan manifestation av den ekonomiska beskrivningen riktar sig till konsumenter i allmänhet.Här kan en återförsäljare erbjuda produkter till konsumenterna och basera priset som utökas på faktorer som grannskapet där detaljhandelsuttaget finns.Till exempel, om en detaljhandelskedja driver en butik i ett område som huvudsakligen besöks av minoriteter, kan återförsäljaren faktiskt ta ut högre priser för samma varor som säljs i andra butiker belägna i mer önskvärda områden.Ett försäkringsbolag kan också bedöma högre priser baserat på faktorer i ras, ålder eller kön.I dessa exempel är konsumenter som inte faller in i den relativt smala synen på vad företaget anser att den ideala kunden är mycket troligt att betala kostnader som är betydligt högre än de konsumenter som företaget vill locka till sig. Företag kan också bli offer förekonomisk diskriminering.I detta scenario kan företagets kön, ras och religiösa preferens vara en faktor i vilken typ av priser verksamheten betalar.Detta innebär att en företagare som är medlem i en minoritetstävling och religion i området och inte är det typiska könet för ägare av den typen av företag, kan betala mer för samma företagstjänster som erbjuds ägare som anses vara mer önskvärdaNär det gäller kön, religion och ras.

I vissa nationer runt om i världen finns det lagar som hjälper till att minimera mängden ekonomisk diskriminering som inträffar.Även inom länder med förordningar mot denna typ av ekonomisk aktivitet inträffar fortfarande fall, även om de kan vara svårare att bevisa.När en instans av ekonomisk diskriminering identifieras bör det omedelbart rapporteras till myndigheterna.I vissa fall kan nuvarande lagar också utgöra grunden för offren för diskriminering för att lämna in civila kostymer som en kurs för att få rättelse för diskriminerande praxis relaterade till händelsen.