Hur blir jag rättstvistchef?

Det finns vanligtvis flera olika sätt att bli rättstvistchef, men erfarenhet av rättegångar, rättegångsförberedelser och det civila domstolssystemet är nästan alltid viktigt.De flesta rättstvister börjar som rättegångsadvokater.Andra börjar som paralegals och hjälper advokater att förbereda ärenden och göra sig redo för domstolens uppträdanden.Vissa chefer är helt enkelt välbevandrade på den administrativa sidan av rättegångsförberedelserna utan fördelen med specifik juridisk utbildning, men detta är ovanligt.I nästan alla fall är det bästa sättet att bli rättstvistchef att först samla in praktisk erfarenhet och sedan leta efter sätt att använda den erfarenheten för att styra, stödja och övervaka rättegångsgrupper i företag och advokatbyråer.

Tvistchefer fungerar i allmänhet som rättegångskoordinatorer.Även om det ibland är möjligt att framgångsrikt samordna en rättegång utan att någonsin ha deltagit i en, är detta sällsynt.Merparten av tiden är omfattande erfarenhet av rättstvist en av de viktigaste kraven på rättstvist.Att hitta arbete som antingen en rättegångsadvokat eller en rättstvister som är paralegal är ofta det bästa stället att börja.

Nästa sak du måste göra är att tacka för den typ av inställning där du vill bli rättstvistchef.Många rättstvister arbetar i advokatbyråer och delar sin tid mellan att samordna företagets försök och upprätthålla en förkortad klientlista för sina egna.Att bli rättstvister som detta är vanligtvis bäst för advokater som tycker om ärendehantering, men ännu inte är redo att avsätta alla aspekter av deras personliga praxis.

Ett av de bästa sätten att bli rättstvistchef i ett advokatbyrå är att visa ett stort intresse för rättegångsförberedelser under ditt vardagliga arbete.Ta en ledarroll i ditt försökslags förberedelse, till att börja med och studera hur rättstvister chefer styr och arbetar med ditt team.Tala med din chef eller paralegal handledare om olika möjligheter i rättstvisthantering när du blir mer avancerad och se till att uttrycka ett intresse för att ta mer övervakning under rättegångsförberedelser och granskning.

Inte alla karriärer för rättstvistchef finns i företag.Nästan alla företag med en juridisk avdelning har en intern chef som hanterar alla rättstvister och rättstvister-relaterade pappersarbete, inklusive klagomål, hot och bosättningar.Det bästa sättet att bli rättstvistchef i företagsvärlden är att leta efter jobb som matchar din rättegångskompetens.Företag letar vanligtvis efter chefer som är bekanta med den exakta typen av rättstvister där de troligen kommer att vara involverade.Om din erfarenhet är i kontrakt, till exempel, leta efter arbete i företag som handlar starkt i försäljning och utbyten;Om din erfarenhet är i patent kan ett läkemedels- eller vetenskapligt tillverkningsföretag passa bra.

Regeringsbyråer och divisioner är en annan plats att titta på.Tvisterschefer i dessa miljöer har vanligtvis lång erfarenhet av att försvara regeringsaktörer och har vanligtvis en fast förståelse för regeringens intressen.Att få detta jobb kräver ofta åtminstone något tidigare arbete som advokat eller paralegal för allmänt intresse.en konsultverksamhet.Självgjorda chefer kan fastställa sina egna tvister chefsuppgifter och kan välja sina ärenden med mycket mer diskriminering.Att lyckas beror dock ofta på att sälja dig själv baserat på rykte.Såvida du inte är säker på din marknad, är denna typ av självgjorda alternativ vanligtvis endast livskraftig för individer som är mycket senare i sin karriär, med betydande erfarenhet under bältet.