Skip to main content

Hur skriver jag ett frivilligt brev?

Att skriva ett frivilligt brev är lite annorlunda än ett traditionellt brev som följer med ett CV och jobbansökan.Eftersom du inte ansöker om ett specifikt jobb, utan snarare frivilligt dina tjänster, kommer du att vilja visa exakt varför du vill frivilligt, vad din erfarenhet är och vad du hoppas få av det.Naturligtvis bör du också inkludera vad du hoppas göra för organisationen och varför dina tjänster skulle vara värdefulla.De flesta ideella organisationer är glada över att acceptera frivilliga, men sökande måste fortfarande visa ansvar och förmågan att bete sig på lämpligt sätt på arbetsplatsen.

Det är viktigt att skräddarsy ditt frivilliga brev till den specifika organisationen.Chansen är stor att du har valt en organisation baserad på dina intressen eller din utbildning, och du vill beskriva detta i brev.Att göra klart vad som drar dig till volontärarbetet, oavsett om det är att ta hand om djur i skyddsrum, städa upp miljön eller vara en mentor för barn, kan göra det mer troligt att organisationen kommer att erbjuda dig möjligheten.Förutom dina intressen kommer du att vilja dela information om dina specifika färdigheter.

Varje ideell organisation kommer i allmänhet att behöva människor att göra några olika saker.Detta kan involvera händerna på arbetet, beroende på organisationens art, eller det kan innebära kontorsarbete.Nästan alla har vissa färdigheter som de kan lyfta fram i ett frivilligt brev.Till exempel, om du är bra med människor, kan du begära donationer för insamling.Om du har kontorserfarenhet kan du hjälpa till att hantera eller organisera ett kontor eller svara på telefoner;Skrivfärdigheter eller tidigare ideell erfarenhet kan användas för att skapa nyhetsbrev eller hjälpa till med bidragsskrivning.Var kreativ och entusiastisk i ditt följebrev.

Å andra sidan, ljuga inte eller överdriva din upplevelse i det frivilliga omslagsbrevet.Om du hoppas kunna lära dig av organisationen, säg det - många ideella organisationer är glada att lära färdigheter till villiga frivilliga.Du bör också inkludera den tid du måste ägna till organisationen dagligen eller veckovis.Även om du kanske inte är skyldig att dyka upp som i ett jobb, är det mycket dålig form att förbinda sig till en viss tid med en organisation och sedan inte komma in på jobbet.Tack personen som läser brevet för den tiden och detalj om och när du kommer i kontakt med dem i framtiden för att diskutera volontärmöjligheten.