Vilka är de olika nöjesparkjobben?

Nöjesparker är vanligtvis hem för många jobb, både sett och osynliga av den besökande allmänheten.Några av de mest synliga nöjesparkjobben inkluderar åkoperatörer, biljettförsäljningspersonal och restaurang- eller livsmedelskoncessionsarbetare.Parker med hotell är också hem för att checka in personal, concierge-tjänster och hushållerska, och de med vattenfunktioner har vanligtvis livräddare.En hel rad nöjesparkjobb inträffar också bakom kulisserna.Ride Engineers, till exempel, planerar mekaniken för varje nöjen långt innan den blir verklighet, och affärsplanerare, revisorer och advokater arbetar alla för att se till att parken fungerar lönsamt och i enlighet med alla nationella och lokala bestämmelser.

De flesta nöjesparkjobb kan delas upp i tre breda kategorier: de som gränssnitt direkt med allmänheten, de som tjänar allmänheten på ett mer efterfrågat sätt och de som är upptagna med interna parkoperationer.Jobb växer vanligtvis mer prestigefyllda och flyttar upp.Ett jobb som kräver att klä sig ut som en temakaraktär, till exempel, eller ett jobb som säljer popcorn på en koncessionsställ anses vanligtvis vara en minimilön, låg nivå möjlighet.Att fungera som säkerhetsvakt eller kundtjänst kräver mer utbildning.Anställning i nöjesparken som ett företag mdash;Det vill säga att arbeta på ett kontor, utföra ett skrivbordsjobb och hålla mer regelbundna timmar mdash;är vanligtvis den mest prestigefyllda av alla.

Några av de mest populära nöjesparkjobben faller in i den första kategorin.Många av dessa positioner är tillfälliga eller säsongsbetonade.De tas ofta av gymnasie- och universitetsstudenter som har pålitliga pauser, mer flexibla scheman och behovet av arbete som inte kräver mycket skicklighet.

Det finns vanligtvis en plats i de nedre rullarna för de flesta talanger och intresse.Vissa temaparker har parader, som kräver dansare, sångare och kostymade karaktärer.Åkstider vid nöjesparker kräver att operatörerna kontrollerar och stoppar och reglerar antalet mdash;och ibland också åldern mdash;av besökare som rider.Koncessioner Arbetstagare och biljettförsäljningspersonal måste vanligtvis vara bra på att hantera små kontanter och snabbt beräkna summor på plats.

För det mesta kommer nöjesparkförvaltningen att blanda början av anställda genom en rad jobb på startnivå innan de tillåter den nya rekryteringen att välja en slutlig position.På detta sätt får arbetaren en smak för den större operationen och kan identifiera personliga intressen med viss förtroende.Rotation gör också den anställda bättre utrustade för att svara på besökarnas frågor om parkens tjänster, scheman och layout.

Jobb på mellanliggande nivå nöjespark inkluderar säkerhetsvakter, livräddare och kockar för att nämna några.Dessa anställda arbetar på plats, men interagerar bara med besökare när behovet uppstår.Människor i dessa positioner måste vanligtvis ha mer specialiserad utbildning.

Att arbeta på nöjesparker innebär inte alltid att ha en närvaro i parken.För att en park ska fungera måste mycket arbete göras på baksidan.Parker sysselsätter vanligtvis hela affärsmän för att hålla verksamheten lönsam.Ingenjörer och digitala designspecialister är också viktiga komponenter.Dessa människor arbetar på insidan för att skapa de koncept och ritningar som en dag kommer att vara nya åkattraktioner eller attraktioner.

Beroende på parken kan det finnas fler människor som är anställda bakom kulisserna än någonsin ses på jobbet bland folket.Båda uppsättningarna av anställda behöver dock varandra och beror på varandras framgång.Ingen grupp skulle inte klara sig utan de andra.