Skip to main content

Vad gör en divisionschef?

En divisionschef övervakar en del av ett företag eller annan organisation.Han eller hon ställer in riktningen för divisionen och är slutligen ansvarig för divisionsframgången.Planering, organisering, tilldelning av resurser och styrning av divisionens dagliga verksamhet är de allmänna uppgifterna för divisionschefen.Specifika ansvar kan variera, beroende på storleken på företaget eller annan enhet och hur det är organiserat.En divisionschef kan övervaka en hel fysisk företagswebbplats, till exempel en tillverkningsanläggning, eller kan vara den bästa personen som leder en stor avdelning som har personal på en eller flera företagslokaler, till exempel en försäljningsavdelning.

En divisionsansvarChefen inkluderar att utveckla målen och målen för sin organisation.Avdelningschefen fastställer den policy och förfaranden som ska följas av anställda.Regelbundet övervakar personen i denna roll verksamheten för att säkerställa att uppdelningens mål och mål uppnås och att policyer och förfaranden följs.De har ofta chefer på lägre nivå som rapporterar till dem, tillsammans med icke-ledande yrkesverksamma och timarbetare.De granskar och utvärderar anställdas prestanda och planerar och övervakar utbildningsprogram för arbetstagare.De är involverade i att anställa och skjuta arbetare samt främja och disciplinera dem.

Avdelningschefer samarbetar också med sina kamrater, cheferna för andra företagsavdelningar, för att säkerställa en smidig övergripande verksamhet inom företaget.Divisionschefer måste också ta hänsyn till sina egna arbetsföreställningar.De är ansvariga för att förklara sina beslut och föreställningarna av deras uppdelningar till sina chefer, vanligtvis allmänna chefer, vice presidenter eller andra högre ups inom företaget.

Avdelningens ekonomiska välbefinnande är avdelningschefens ansvar.Divisionschefen sätter och övervakar avdelningsbudgetar, spårar utgifter och godkänner utgifterna.Om det finns underavdelningar inom den större divisionen tilldelar divisionschefen budgetar till hanteringen av dessa divisioner och övervakar efterlevnaden av dessa budgetar.Om ytterligare pengar behövs i divisionen för effektiv verksamhet är divisionschefen ansvarig för att motivera den ökade budgetbegäran till högre-ups.

Många som blir divisionschefer har minst fyraåriga högskoleexamen.Andra arbetar sig upp till jobbet genom att arbeta i olika roller inom divisionen medan de uppvisar ansvar och starka ledarskapsförmågor.Några av de egenskaper som krävs för att arbeta i denna roll inkluderar stark problemlösningsförmåga, god kommunikationsförmåga och en förmåga att se den stora bilden.