Skip to main content

ชุมชนของนวัตกรรมคืออะไร?

ยังเป็นที่รู้จักกันในนามชุมชนนวัตกรรมชุมชนแห่งนวัตกรรมเป็นบุคคลที่มารวมกันด้วยจุดประสงค์ที่ชัดเจนในการใฝ่หาเป้าหมายที่เฉพาะเจาะจงโดยการรวมของขวัญและพรสวรรค์ของพวกเขาเป็นวิธีการบรรลุเป้าหมายที่ต้องการในหลาย ๆ กรณีบุคคลเหล่านี้เป็นอาสาสมัครที่รู้สึกอย่างแรงกล้าเกี่ยวกับเป้าหมายในการบริจาคเวลาและความสามารถให้กับความพยายามชุมชนประเภทนี้อาจเกิดขึ้นได้ในหลาย ๆ การตั้งค่าเช่นย่านท้องถิ่นภายในประเพณีศรัทธาหรือแม้แต่ในที่ทำงาน

ในทุกสภาพแวดล้อมชุมชนของนวัตกรรมล้วนเกี่ยวกับการสร้างสภาพแวดล้อมที่ช่วยให้ผู้เข้าร่วมแต่ละคนรู้สึกปลอดภัยและปลอดภัยในขณะที่มีส่วนร่วมในการแสวงหาเป้าหมายร่วมกันความคิดคือการกำจัดอุปสรรคประเภทใด ๆ ที่จะยับยั้งการแบ่งปันความคิดและแรงบันดาลใจจากการประกายไฟจากความรู้และประสบการณ์โดยรวมของผู้ที่เกี่ยวข้องกับชุมชนฟรีความเข้าใจที่สดใหม่ที่นำไปสู่วิธีการใหม่ ๆด้วยเหตุนี้โครงสร้างของชุมชนอาจค่อนข้างลื่นไหลทำให้สมาชิกชุมชนได้รับบทบาทที่แตกต่างกันเมื่อการเคลื่อนไหวไปสู่เป้าหมายดำเนินไป

แนวคิดของชุมชนนวัตกรรมสามารถนำไปใช้ในสถานการณ์ต่าง ๆ จำนวนมากละแวกใกล้เคียงอาจใช้วิธีการนี้ในการดึงภูมิปัญญาและประสบการณ์ของผู้อยู่อาศัยเพื่อจัดการกับปัญหาบางประเภทที่ส่งผลกระทบต่อชุมชนบ้านของการนมัสการอาจมารวมกันเพื่อค้นหาวิธีการใหม่ ๆ และเป็นนวัตกรรมในการแก้ไขปัญหาที่ส่งผลกระทบต่อผู้คนจำนวนมากที่อาศัยอยู่ในพื้นที่เช่นการว่างงานคนเร่ร่อนหรือการใช้ยาเสพติดที่ผิดกฎหมายแม้แต่ธุรกิจก็สามารถใช้ประโยชน์จากชุมชนนวัตกรรมการจัดหาวิธีการสำหรับพนักงานที่สนใจในการรวมความสามารถของพวกเขาเพื่อแก้ไขปัญหาที่เผชิญกับ บริษัท และในที่สุดจะส่งผลกระทบต่อทุกคนที่เชื่อมต่อกับธุรกิจ

ในขณะที่ธรรมชาติของชุมชนของนวัตกรรมมุ่งมั่นที่จะสร้างสภาพแวดล้อมที่ปลอดภัยซึ่งความคิดได้รับการแบ่งปันอย่างอิสระมักจะมีโครงสร้างพื้นฐานบางประเภทที่ช่วยให้ชุมชนก้าวไปข้างหน้าในบางลักษณะผู้อำนวยความสะดวกมักจะรวมอยู่ในโครงสร้างโดยมุ่งเน้นที่การรักษาสายการสื่อสารที่เปิดอยู่ระหว่างผู้เข้าร่วมทั้งหมดและการไกล่เกลี่ยเมื่อกิจกรรมเชิงลบบางประเภทขู่ว่าจะชะลอโมเมนตัมของกลุ่มเนื่องจากหนึ่งในจุดเด่นของชุมชนนวัตกรรมคือผู้เข้าร่วมมีความสนใจในสวัสดิการของผู้อื่นภายในกลุ่มอย่างน้อยในแง่ของสวัสดิการที่เกี่ยวข้องกับความสำเร็จของเป้าหมายร่วมกันการเคารพซึ่งกันและกันและการพิจารณาเป็นสิ่งสำคัญมากสำหรับกลุ่มการทำงาน.ตราบใดที่มีความเคารพและการพิจารณาที่มีอยู่ผู้เข้าร่วมมีแนวโน้มที่จะเปิดกว้างเกี่ยวกับความคิดและความคิดมากกว่าที่จะรู้สึกหวาดกลัวและอาจถือบางสิ่งบางอย่างที่จะเป็นประโยชน์ต่อทุกคนที่เกี่ยวข้อง