ความไม่สงบของขนาดคืออะไร?

diseconomies ความไม่พอใจของขนาดหรือที่เรียกว่าการลดผลตอบแทนที่ลดลงสู่ระดับเป็นแนวคิดทางเศรษฐกิจที่ใช้ในการอธิบายสถานการณ์ที่เกิดขึ้นเมื่อการประหยัดจากขนาดไม่ได้เกิดขึ้นกับ บริษัท อีกต่อไปในการประหยัดจากขนาดค่าใช้จ่ายเฉลี่ยในการผลิตผลิตภัณฑ์ลดลงเมื่อผลผลิตเพิ่มขึ้นความไม่ลงรอยกันของสเกลหมายถึงจุดที่เริ่มต้นใช้จ่ายให้ บริษัท มากขึ้นในการผลิตแต่ละหน่วยของการส่งออกมากกว่าน้อยกว่าค่าใช้จ่ายเฉลี่ยต่อหน่วยจะหยุดลดลงและเริ่มเพิ่มขึ้น

การพัฒนาแนวคิดนี้เป็นผลมาจากนักเศรษฐศาสตร์ที่ถามว่าค่าใช้จ่ายอาจลดลงเรื่อย ๆ หรือไม่เนื่องจากขนาดของ บริษัท เพิ่มขึ้นนั่นอาจดูสมเหตุสมผล แต่การวิจัยระบุว่าค่าใช้จ่ายมักจะไม่ลดลง แต่ในที่สุดก็เพิ่มขึ้นโดยทั่วไปแล้วการพูดนี้เป็นเพราะการประหยัดจากขนาดที่เริ่มต้นด้วยการขยายตัวของผลผลิตนั้นมีความสมดุลโดยหรือเกินกว่าที่ไม่ได้รับจากขนาดนักเศรษฐศาสตร์รับรู้ถึงความไม่สงบสองประเภท: ภายในและภายนอก

ความไม่สงบภายในเกิดขึ้นจากสถานการณ์ภายในองค์กรพวกเขาส่วนใหญ่เป็นผลมาจากความไร้ประสิทธิภาพที่อาจเริ่มเกิดขึ้นเมื่อองค์กรเติบโตในขนาดและยากที่จะจัดการโดยปกติปัญหาภายในจะเกิดขึ้นเนื่องจากระบบราชการที่กำลังขยายตัวซึ่งมาพร้อมกับการเติบโตการตัดสินใจมักจะช้าลงและ บริษัท ไม่สามารถตอบสนองความต้องการและเงื่อนไขของตลาดได้อีกต่อไปเนื่องจากเลเยอร์ถูกวางไว้ระหว่างสมาชิกของผู้บริหารระดับสูงและพนักงานขององค์กรวัฒนธรรมสำนักงานอาจกลายเป็นสิ่งที่ไม่มีตัวตนมากขึ้นและส่งผลเสียต่อแรงจูงใจและประสิทธิภาพของพนักงาน

ความไม่สงบของสเกลอาจเกิดขึ้นเนื่องจากปัจจัยภายนอกของ บริษัทตัวอย่างเช่นเมื่อธุรกิจเพิ่มผลผลิตอาจมีแรงกดดันมากขึ้นในการจัดหาแรงงานซึ่งจะเพิ่มราคาของผลผลิตเพิ่มเติมความพร้อมใช้งานของวัตถุดิบอาจทำให้ต้นทุนการผลิตเพิ่มขึ้นยกตัวอย่างเช่น บริษัท ขุดอาจแยกแร่ธาตุที่เข้าถึงได้ง่ายหลังจากมีความจำเป็นที่จะต้องขุดตะเข็บลึกเพื่อผลิตแร่มากขึ้นค่าใช้จ่ายของผลผลิตเพิ่มเติมจะเพิ่มขึ้น

บริษัท หลายแห่งรวมแนวคิดนี้ไว้ในแผนการขยายตัวของพวกเขาเมื่อมีการตัดสินใจเชิงกลยุทธ์ในการขยาย บริษัท อาจมีผลกระทบต่อผลกระทบโดยรวมของการตัดสินใจโดยทั่วไปแล้ว บริษัท จะพยายามสร้างความสมดุลให้กับผลกระทบของการบรรลุการประหยัดจากขนาดผ่านการขยายตัวเมื่อเทียบกับปัญหาที่แท้จริงของการเผชิญกับความไม่ลงรอยกันพร้อมกัน