วันผ้านวมคืออะไร?

วันที่ผ้านวมเป็นผลประโยชน์การจ้างงานประเภทหนึ่งที่ทำให้พนักงานสามารถหยุดวันหนึ่งโดยไม่ต้องแจ้งล่วงหน้าซึ่งเป็นสิ่งจำเป็นสำหรับการร้องขอเวลาวันหยุดในหลาย ๆ กรณีการขยายวันที่ จำกัด จำนวนวันต่อปีตามปฏิทินได้รับการบันทึกไว้ในสัญญาของพนักงานโดยได้รับผลประโยชน์ที่ได้รับการพิจารณาเป็นส่วนหนึ่งของแพ็คเกจผลประโยชน์โดยรวมที่พนักงานจ่ายให้ค่อนข้างธรรมดาในสหราชอาณาจักรเช่นเดียวกับสหรัฐอเมริกาวันผ้านวมมักจะแตกต่างจากวันส่วนตัวในวันส่วนตัวอาจหรือไม่ได้รับค่าจ้าง

วันผ้านวมเป็นเพียงหนึ่งในหลายวันที่จ่ายเงินที่พนักงานอาจเรียกร้องตามเงื่อนไขของการจ้างงานของพวกเขาการลาป่วยมักเป็นผลประโยชน์ที่ได้รับค่าจ้างทำให้พนักงานหยุดพักเมื่อป่วยหรือเมื่อต้องการขั้นตอนบางประเภทที่จะต้องใช้ในโรงพยาบาลและระยะเวลาพักฟื้นก่อนที่จะกลับไปทำงานโดยปกติแล้วพนักงานจะได้รับวันหยุดพักผ่อนที่ตั้งไว้โดยเฉพาะสำหรับการใช้งานเมื่อพนักงานต้องการออกเดินทางหรือมีช่วงเวลาที่ยาวนานขึ้นจากการทำงานเพื่อวัตถุประสงค์เพื่อการพักผ่อนหย่อนใจซึ่งแตกต่างจากวันป่วยที่อาจต้องใช้เอกสารบางประเภทในการเรียกร้องหรือวันหยุดพักผ่อนที่ต้องกำหนดล่วงหน้าวันที่ผ้านวมสามารถดำเนินการตามดุลยพินิจของพนักงานโดยไม่ต้องแจ้งให้นายจ้างทราบล่วงหน้าหรือจำเป็นต้องพิสูจน์เหตุผลในการหยุดวัน

ไม่ใช่เรื่องผิดปกติสำหรับนายจ้างที่จะรวมผลประโยชน์วันผ้านวมเป็นส่วนหนึ่งของแพ็คเกจผลประโยชน์ของพนักงานที่ขยายไปยังผู้บริหารและเจ้าหน้าที่องค์กรอื่น ๆในบางกรณีผู้จัดการระดับสูงอาจได้รับผลประโยชน์ประเภทนี้ตราบใดที่ไม่มีกฎหมายการจ้างงานที่จะขัดขวางการออกผลประโยชน์ประเภทนี้ บริษัท มีอิสระที่จะให้ผลประโยชน์วันผ้านวมให้กับพนักงานที่พวกเขาต้องการตราบใดที่พนักงานทุกคนในระดับเดียวกันหรือเกรดสามารถเข้าถึงผลประโยชน์ได้

ในขณะที่การใช้วันผ้านวมมักจะเป็นวิธีที่ดีในการพักผ่อนเพิ่มเติมหลังจากเวลาพยายามทำงานหรือหลังการเดินทางเพื่อธุรกิจมันก็ควรที่จะใช้เวลาในสมัยนั้นอย่างรอบคอบจุดประสงค์ที่ตั้งใจไว้คือเพื่อให้พนักงานมีโอกาสได้วันหนึ่งแล้วก็พักผ่อนจากความห่วงใยของที่ทำงานและกลับมาสดชื่นและพร้อมที่จะรับความรับผิดชอบของเขาหรือเธออีกครั้งเนื่องจากมักจะมีข้อ จำกัด เกี่ยวกับจำนวนวันนี้ที่สามารถนำมาใช้ในช่วงปีปฏิทินได้ระยะห่างและเลือกที่จะใช้พวกเขาในวันที่จะไม่สร้างความยากลำบากที่ไม่เหมาะสมสำหรับเพื่อนร่วมงานที่ทำงาน