องค์กรความรู้คืออะไร?

องค์กรความรู้เป็นกระบวนการโดยรวมของ“ การจัดระเบียบ” และจัดเรียงข้อมูลและความรู้ทั้งหมดที่รวบรวมโดย บริษัท หรือ บริษัทด้วยวิธีนี้ บริษัท สามารถมีเวลาที่ง่ายขึ้นในการรับข้อมูลและทรัพยากรเมื่อจำเป็นกระบวนการนี้ยังช่วยให้ บริษัท ระบุความรู้ที่มีและขาดจำนวนเท่าใดดังนั้นแนวคิดขององค์กรความรู้จึงได้รับการปฏิบัติ "ความรู้" เป็นสินทรัพย์ที่ควรได้รับการเก็บรักษาและเพิ่มขึ้นเพื่อประโยชน์ของ บริษัท

วิธีการขององค์กรความรู้รวมถึงหลายขั้นตอนซึ่งสามารถเกิดขึ้นได้ทั้งในลักษณะที่ทับซ้อนกันและพร้อมกัน.ขั้นตอนแรกคือการจำแนกประเภทซึ่งเอกสารสามารถจัดเรียงและจัดกลุ่มเข้าด้วยกันได้ก่อนตามปัจจัยทั่วไปของพวกเขาการทำแผนที่ความรู้หลังจากนั้นซึ่งแหล่งที่มาทั้งหมดของความรู้ mdash;ผู้คนสถาบันและเทคโนโลยี mdash;มีการระบุสิ่งนี้ช่วยในการเพิ่มความรู้ที่มีคุณภาพและปริมาณ

การจัดทำดัชนีความรู้ทั้งหมดเป็นขั้นตอนต่อไปสำหรับองค์กรความรู้ในขั้นตอนนี้ข้อมูลและเอกสารที่รวบรวมทั้งหมดจะถูกเก็บไว้โดยปกติแล้วการจัดหมวดหมู่จะเกิดขึ้นพร้อมกันกับการจัดทำดัชนีเพื่อระบุและติดฉลากกลุ่มความรู้ทั้งหมดที่ได้รับการจัดประเภทในขั้นต้นการทำตามขั้นตอนเหล่านี้อาจทำได้ยากเมื่อทำด้วยตนเองดังนั้น บริษัท มักใช้ประโยชน์จากซอฟต์แวร์คอมพิวเตอร์และแอพพลิเคชั่นเพื่อให้งานง่ายขึ้นโปรแกรมคอมพิวเตอร์ยังสามารถเข้าถึงได้มากขึ้นในแง่ของการมองหาและดึงเอกสารทุกประเภทและ“ ความรู้”

องค์กรความรู้ไม่เพียง แต่มีความรู้ที่สามารถนำเข้ามาใน บริษัท แต่ยังมีความรู้และข้อมูลที่มีอยู่ภายใน บริษัทตัวเองตัวอย่างของความรู้ภายในคือการประเมินพนักงานไดอะแกรมเวิร์กโฟลว์และรายงานทางการเงินประจำปีความรู้ทั้งหมดเหล่านี้ช่วยให้ บริษัท กำหนดจุดแข็งของมันและวิธีการลดและปรับปรุงจุดอ่อนเมื่อความรู้ที่เกี่ยวข้องทั้งหมดมีอยู่เจ้าหน้าที่หลักสามารถดำเนินการประชุมและการประชุมเป็นส่วนหนึ่งขององค์กรความรู้

การปฏิบัตินี้มีความสำคัญสำหรับ บริษัท และสาขาที่เกี่ยวข้องกับธุรกิจ แต่ยังมีคุณค่าในสถาบันหอจดหมายเหตุประวัติศาสตร์และพิพิธภัณฑ์แม้แต่ห้องสมุดก็ติดตามองค์กรความรู้แบบดั้งเดิมผ่านการ์ดแคตตาล็อกและดัชนีนานก่อนที่จะมีคอมพิวเตอร์พิพิธภัณฑ์โดยเฉพาะอย่างยิ่งต้องการการจัดระเบียบความรู้ที่รวบรวมทั้งหมดเพื่อให้แน่ใจว่าข้อมูลทั้งหมดนั้นเป็นของจริงน่าเชื่อถือและเข้าถึงได้สาธารณะแม้แต่สารานุกรมและ Almanacs ก็เป็นตัวอย่างประจำวันที่มีการใช้องค์กรความรู้โดยสรุปทุกองค์กรและความพยายามที่ต้องพึ่งพาความรู้จำเป็นต้องมีกระบวนการขององค์กรความรู้เพื่อให้ข้อมูลที่เกี่ยวข้องทั้งหมดง่ายต่อการรวบรวมค้นพบและเข้าใจ