Skip to main content

การประเมินสุขภาพอาชีวอนามัยคืออะไร?

การประเมินสุขภาพอาชีวอนามัยเป็นการตรวจทางการแพทย์ที่ดำเนินการโดยแพทย์ที่กำหนดว่ามีใครบางคนที่เหมาะสมสำหรับการทำงานหรือไม่การประเมินยังสามารถรวมคำแนะนำสำหรับการปรับปรุงสถานที่ทำงานซึ่งจะช่วยให้ใครบางคนทำงานได้อย่างปลอดภัยและมีประสิทธิภาพมากขึ้นความปลอดภัยในสถานที่ทำงานโดยรวมอาจเป็นเรื่องที่น่ากังวลโดยแพทย์บางคนเดินทางไปยังสถานที่ทำงานเพื่อยืนยันว่าสถานที่ทำงานโดยรวมนั้นมีสุขภาพดีสำหรับพนักงานนายจ้างบางคนต้องการให้บุคลากรของพวกเขาต้องผ่านการประเมินสุขภาพอาชีวอนการเจ็บป่วยที่ขยายออกไปซึ่งอาจเป็นอาชีพในธรรมชาติอาจมีการร้องขอการประเมินอาชีวอนามัยในทำนองเดียวกันพนักงานอาจได้รับการตรวจสอบก่อนที่จะกลับไปทำงานหลังจากเจ็บป่วยหรือบาดเจ็บเพื่อยืนยันว่าพวกเขาพร้อมที่จะกลับมาพนักงานที่ทำงานในอุตสาหกรรมที่มีความเสี่ยงสามารถได้รับการประเมินเป็นประจำเพื่อยืนยันว่าพวกเขามีสุขภาพที่ดีเช่นเดียวกับพนักงานที่มีอันตรายหรือพนักงานที่ดูเหมือนจะดิ้นรนในที่ทำงานเนื่องจากปัญหาสุขภาพ

การเลือกปฏิบัติเนื่องจากเงื่อนไขทางการแพทย์ถูกแบนโดยกฎหมายในหลายภูมิภาคของโลกซึ่งหมายความว่าการประเมินสุขภาพอาชีวอนามัยไม่สามารถใช้เพื่อรวบรวมกระสุนเพื่อยิงพนักงานอย่างไรก็ตามพวกเขาสามารถใช้เพื่อยืนยันว่าพนักงานมีสุขภาพดีและเพื่อแก้ไขปัญหาสุขภาพที่รบกวนการทำงานในที่ทำงานตัวอย่างเช่นเลขานุการที่มีอาการปวดหลังเป็นประจำอาจได้รับคำแนะนำในการประเมินอาชีวอนามัยซึ่งจะลดความเสี่ยงของการสร้างความเสียหายหลัง

ในระหว่างการประเมินพนักงานอาจได้รับการตรวจร่างกายในห้องแล็บแพทย์อาจมีชุดเกณฑ์ที่จะไปเพื่อยืนยันว่ามีคนเหมาะสมสำหรับหน้าที่เช่นคะแนนเชิงลบในการทดสอบวัณโรคความสามารถที่แสดงให้เห็นถึงการยกน้ำหนักขั้นต่ำหรือการมองเห็นที่ดีหากพบปัญหาในการประเมินอาชีวอนามัยแพทย์จะกล่าวถึงปัญหาและการแก้ปัญหาที่เป็นไปได้กับผู้ป่วยและยังรายงานในการประเมินผลเป็นลายลักษณ์อักษรสำหรับนายจ้าง

ปัญหาสุขภาพบางประเภทสามารถแยกคนออกจากหน้าที่เฉพาะตัวอย่างเช่นไดรเวอร์ต้องมีวิสัยทัศน์ที่ดีในการทำงานอย่างปลอดภัยหากปัญหาที่ป้องกันไม่ให้ใครบางคนทำงานถูกระบุในการประเมินสุขภาพอาชีวอนามัยอาจจำเป็นสำหรับพนักงานที่จะย้ายไปยังตำแหน่งที่แตกต่างกันหรือจะเกษียณหรือวางชั่วคราวเพราะเขาหรือเธอไม่สามารถทำงานได้อีกต่อไปเนื่องจากการว่างงานจะเป็นผลมาจากความพิการที่แสดงให้เห็นพนักงานจะมีสิทธิ์ได้รับผลประโยชน์การประกันและผลประโยชน์ของรัฐบาลจนกว่าปัญหาจะได้รับการแก้ไขหรือตลอดชีวิตขึ้นอยู่กับลักษณะของความพิการ