ฉันจะเป็นเจ้าหน้าที่จัดซื้อจัดจ้างได้อย่างไร?

เพื่อที่จะได้เป็นเจ้าหน้าที่จัดซื้อจัดจ้างโดยทั่วไปคุณจะต้องมีทักษะระหว่างบุคคลที่ยอดเยี่ยมปริญญาตรีจากมหาวิทยาลัยและประสบการณ์ที่เกี่ยวข้องมากในการขายและการซื้อสินค้าคงคลังมากที่สุดคนที่ต้องการเป็นเจ้าหน้าที่จัดซื้อต้องพัฒนาทักษะที่แม่นยำมากในช่วงหลายปีที่ผ่านมาเพื่อให้มีประสิทธิภาพมากที่สุดเท่าที่จะเป็นไปได้เจ้าหน้าที่คือคนที่เป็นหัวหอกในการจัดซื้อและการจัดการสินค้าคงคลังของ บริษัทการเดินทางสู่การเป็นเจ้าหน้าที่จัดซื้อควรเริ่มต้นในช่วงต้นของชีวิตและเริ่มต้นด้วยการศึกษาที่แข็งแกร่งในโรงเรียนมัธยมที่ให้ความเข้าใจที่มั่นคงเกี่ยวกับการบัญชีและการตลาดการเลือกงานนอกเวลาที่ให้ประสบการณ์การขายหรือการบำรุงรักษาสินค้าคงคลังสามารถให้การเริ่มต้นที่ดีเช่นกันการสรุปสัญญาการจัดซื้อจัดจ้างเป็นองค์ประกอบสำคัญของงานของเจ้าหน้าที่จัดซื้อจัดจ้างดังนั้นการมีความรู้เกี่ยวกับกฎหมายสัญญาและวิธีการตีความคำสั่งต่าง ๆ มีประโยชน์

บุคคลที่มีเป้าหมายที่จะเป็นเจ้าหน้าที่จัดซื้อจัดจ้างสำหรับ บริษัท ขนาดใหญ่จำเป็นต้องมีความรอบรู้ในศิลปะการเจรจาต่อรองและการเจรจาต่อรองสิ่งเหล่านี้เป็นทักษะที่ได้รับมากกว่าการสอนประสบการณ์การทำงานจะเป็นการพิจารณาเบื้องต้นของนายจ้างที่มีศักยภาพเมื่อตรวจสอบใบสมัครของพนักงานที่คาดหวัง

ในการเป็นเจ้าหน้าที่จัดซื้อจัดจ้างบุคคลควรมีความคุ้นเคยกับคอมพิวเตอร์และเทคโนโลยีบริษัท หลายแห่งมีระบบการจัดหาที่ใช้เว็บหรือคอมพิวเตอร์และส่วนใหญ่มีราคาไม่แพงและใช้งานง่ายผู้จัดการฝ่ายจัดซื้อที่ต้องการจะต้องแสดงความสามารถรอบด้านและความสามารถในการปรับตัวให้เข้ากับการเปลี่ยนแปลงที่จะได้รับการพิจารณาสำหรับงานในภาคส่วนต่าง ๆ เช่นการจัดซื้อก่อสร้างเพียงเพราะมีตัวแปรมากมายภาคอื่น ๆ ที่จ้างเจ้าหน้าที่จัดซื้อจัดจ้างอาจจัดการกับรายการแยกต่างหากหลายพันรายการที่มีอยู่ทั่วโลกดังนั้นความรู้ด้านคอมพิวเตอร์และทักษะองค์กรที่ยอดเยี่ยมจึงเป็นสิ่งจำเป็น

ใน บริษัท ขนาดใหญ่เจ้าหน้าที่จัดหาจะได้รับสินค้าเฉพาะใน บริษัท ขนาดเล็กอาจเป็นเจ้าหน้าที่จัดซื้อเพียงคนเดียวของพนักงานอย่างไรก็ตามโพสต์ของเจ้าหน้าที่จัดซื้อจัดจ้างถือเป็นหัวใจสำคัญโดยไม่คำนึงถึงขนาดของ บริษัท เนื่องจากผู้จัดการการจัดซื้อที่มีประสิทธิภาพช่วยลดต้นทุนจัดการกระแสเงินสดและจัดหาสินค้าที่มีคุณภาพสูงเจ้าหน้าที่จัดซื้อจัดจ้างเป็นหนึ่งในองค์ประกอบที่สำคัญที่สุดของห่วงโซ่อุปทานของ บริษัท และโดยปกติแล้วนายจ้างจะต้องใช้ความยาวอย่างมากเพื่อให้แน่ใจว่าผู้สมัครที่คาดหวังมีสิ่งที่ต้องใช้ในการรับผิดชอบต่องาน