ในการเป็นผู้ช่วยศาสตราจารย์ที่มหาวิทยาลัยและวิทยาลัยส่วนใหญ่ในแคนาดาหรือสหรัฐอเมริกาคุณจะต้องสำเร็จการศึกษาระดับปริญญาเอกหรือใกล้จะสำเร็จการศึกษาระดับปริญญาเอกแล้วจึงได้รับการว่าจ้างจากโรงเรียนอุดมศึกษา ความสำเร็จของคุณที่ได้รับการว่าจ้างจะขึ้นอยู่กับปัจจัยหลายประการรวมถึงตลาดงานในปัจจุบันอาชีพการศึกษาของคุณและวิธีการที่คุณจัดการกับกระบวนการจ้างงานที่ดี ในบางกรณีคุณอาจต้องทำงานสอนที่ไม่ได้ครอบครองหลายตำแหน่งก่อนที่คุณจะได้รับการพิจารณาให้ดำรงตำแหน่งแทร็ค
หากคุณวางแผนอาชีพในฐานะอาจารย์วิทยาลัยในกรณีส่วนใหญ่คุณจะต้องการรักษาตำแหน่งการติดตามที่โรงเรียน ตำแหน่งนี้เป็นตำแหน่งที่คุณจะมีโอกาสได้รับตำแหน่งที่วิทยาลัยหรือมหาวิทยาลัยซึ่งสามารถให้อิสระทางวิชาการในระดับที่สูงค่าตอบแทนที่สูงขึ้นรวมถึงความมั่นคงในหน้าที่การงานที่สำคัญ มหาวิทยาลัยเว้นแต่ว่าพวกเขามีความผิดในการประพฤติมิชอบที่สำคัญ หากคุณได้รับการว่าจ้างในตำแหน่งการครอบครองคุณจะได้รับการว่าจ้างในตำแหน่งผู้ช่วยศาสตราจารย์ ณ จุดนี้เป้าหมายของคุณคือการพัฒนาความสำเร็จทั้งในด้านการสอนและงานวิจัยที่ตีพิมพ์ซึ่งคุณสามารถได้รับการครอบครองภายในกรอบเวลาที่กำหนดโดยปกติแล้วจะใช้เวลาสี่ถึงแปดปีหลังจากที่คุณได้รับการว่าจ้าง หากคุณไม่สามารถเข้ารับตำแหน่งอาจเป็นไปได้ว่าคุณจะสูญเสียตำแหน่งในฐานะผู้ช่วยศาสตราจารย์ด้านการติดตามและจะต้องหางานจากที่อื่น
ในขณะที่คุณกำลังปิดงานวิทยานิพนธ์ของคุณคุณจะต้องเริ่มต้นการค้นหางานของคุณ แหล่งข้อมูลที่ดีเกี่ยวกับโอกาสการจ้างงาน ได้แก่ วารสารวิชาการและเว็บไซต์ ในบางกรณีโรงเรียนที่กำลังมองหาอาจารย์ใหม่อาจส่งประกาศไปยังหลักสูตรบัณฑิตศึกษาที่มหาวิทยาลัยอื่น ๆ คุณจะต้องส่ง vita หลักสูตรของคุณ (CV) ไปยังโรงเรียนเหล่านี้พร้อมกับจดหมายปะหน้าอธิบายความสนใจของคุณในตำแหน่ง ประวัติย่อของคุณควรมีข้อมูลเกี่ยวกับการศึกษาประสบการณ์การสอนของคุณและรายการงานที่ตีพิมพ์ของคุณและคุณควรพูดคุยกับอาจารย์ของคุณเกี่ยวกับการขอจดหมายรับรอง
โรงเรียนที่มีความสนใจในการประเมินผู้สมัครรับเลือกตั้งของคุณสำหรับงานผู้ช่วยศาสตราจารย์ติดตามงานจะติดต่อคุณเกี่ยวกับการตั้งค่าการสัมภาษณ์หรือการรับข้อมูลเพิ่มเติม ในขั้นต้นคุณอาจถูกขอให้สัมภาษณ์ทางโทรศัพท์ให้เสร็จสิ้นจากนั้นไปที่โรงเรียนเพื่อพบกับคณะพูดคุยกับนักเรียนและอาจจะนำเสนองานต้นฉบับของคุณเอง ในที่สุดคณะกรรมการการจ้างงานที่โรงเรียนจะเป็นผู้ตัดสินใจเกี่ยวกับผู้สมัครของคุณและแจ้งให้คุณทราบหากคุณมีหรือยังไม่ได้รับการว่าจ้าง เนื่องจากงานในสถาบันการศึกษาอาจหายากจึงเป็นความคิดที่ดีที่จะส่งประวัติย่อของคุณไปยังโรงเรียนต่าง ๆ เพื่อให้คุณมีโอกาสที่ดีที่สุดที่จะได้รับการว่าจ้างในฐานะผู้ช่วยศาสตราจารย์
