Skip to main content

ฉันจะกลายเป็นทนายความการเลิกจ้างโดยมิชอบได้อย่างไร?

เป็นทนายความการเลิกจ้างโดยมิชอบพื้นที่ส่วนใหญ่ต้องการให้บุคคลเข้าร่วมและจบการศึกษาจากโรงเรียนกฎหมายและผ่านการสอบบาร์นอกเหนือจากขั้นตอนพื้นฐานเหล่านั้นมันอาจเป็นประโยชน์สำหรับคนที่ต้องการเป็นทนายความการเลิกจ้างโดยมิชอบเพื่อเข้าเรียนในชั้นเรียนกฎหมายแรงงานและการจ้างงานในระหว่างโรงเรียนกฎหมายแม้ว่าจะไม่จำเป็นต้องทำงานในระหว่างโรงเรียนกฎหมาย แต่อาจเป็นการง่ายกว่าที่จะหางานทำหากนักเรียนทำงานเป็นเสมียนกฎหมายหรือฝึกงานด้านกฎหมายสำหรับ บริษัท ที่เป็นตัวแทนของคนงานที่มีการจ้างงานหรือนายจ้าง

โดยทั่วไปขั้นตอนแรกในการเป็นทนายความการเลิกจ้างโดยมิชอบคือการสมัครและรับเข้าเรียนที่โรงเรียนกฎหมายในสหรัฐอเมริกามักจะเป็นสิ่งสำคัญที่จะจบการศึกษาจากวิทยาลัยมีคะแนนเฉลี่ยสูงและแม้แต่แนบจดหมายแนะนำหลายฉบับจากอาจารย์หรือผู้เชี่ยวชาญอื่น ๆ ที่ทำงานอย่างใกล้ชิดกับนักเรียนนอกจากนี้โรงเรียนส่วนใหญ่ในสหรัฐอเมริกาต้องการให้นักเรียนเข้าทดสอบการรับสมัครโรงเรียนกฎหมาย (LSAT) ก่อนที่พวกเขาจะสามารถสมัครได้อาจเป็นที่ยอมรับได้ทั้งนี้ขึ้นอยู่กับความสามารถของโรงเรียนกฎหมายความหลากหลายของคะแนน LSAT อาจเป็นที่ยอมรับโรงเรียนในยุโรปไม่มีการทดสอบการรับสมัครดังกล่าวและหลายคนรวมโรงเรียนกฎหมายเข้าด้วยกันในหลักสูตรระดับปริญญาตรี

เมื่อนักเรียนได้รับการยอมรับในโครงการกฎหมายเธอมักจะต้องเข้าเรียนในชั้นเรียนกฎหมายขั้นพื้นฐานเช่นกฎหมายอาญากฎหมายแพ่งและกฎหมายทรัพย์สินในการเป็นทนายความการเลิกจ้างโดยมิชอบอาจเป็นประโยชน์ในการเรียนที่เกี่ยวข้องกับการเลิกจ้างโดยมิชอบเช่นกฎหมายการจ้างงานกฎหมายแรงงานหรือค่าตอบแทนของคนงานนอกจากนี้การมีส่วนร่วมในการแข่งขันทดลองจำลองอาจทำให้นักเรียนได้เปรียบในการทำงานเป็นทนายความการเลิกจ้างโดยมิชอบ

หลังจากสำเร็จการศึกษาขั้นตอนต่อไปที่จะกลายเป็นทนายความการเลิกจ้างโดยมิชอบคือการตรวจสอบบาร์ในเขตอำนาจศาลที่นักเรียนต้องการฝึกฝนกฎหมายนี่เป็นเรื่องจริงในสหรัฐอเมริกา แต่ก็ถือเป็นจริงสำหรับประเทศอื่น ๆ เช่นอังกฤษบราซิลและฮังการีทันทีที่นักเรียนผ่านการสอบบาร์เธอได้รับใบอนุญาตให้ฝึกฝนกฎหมายในเขตอำนาจศาลหรือพื้นที่เท่านั้น

หนึ่งในวิธีที่ดีที่สุดในการเป็นทนายความการเลิกจ้างโดยมิชอบที่ประสบความสำเร็จคือการหางานทำใน บริษัท กฎหมายที่เชี่ยวชาญเฉพาะในการเลิกจ้างโดยมิชอบเป็นการดีที่สุดที่จะทำงานทั้งสองด้านของปัญหาที่จะได้รับความเข้าใจอย่างเต็มที่เกี่ยวกับสิ่งที่ครอบคลุมในกรณีการเลิกจ้างโดยมิชอบตัวอย่างเช่นเมื่อทำงานให้กับ บริษัท กฎหมายที่เป็นตัวแทนของพนักงานเป็นไปได้ที่จะเรียนรู้วิธีที่จะพิสูจน์ว่านายจ้างถูกยกเลิกอย่างไม่ยุติธรรมนอกจากนี้ยังเป็นไปได้ที่จะเรียนรู้วิธีที่พนักงานและทนายความของพวกเขาอาจพยายามจัดการระบบตามความโปรดปรานของพวกเขาในทางเลือกหากทำงานให้กับ บริษัท กฎหมายที่เป็นตัวแทนของนายจ้างเป็นไปได้ที่จะเรียนรู้ว่านายจ้างจัดการสถานการณ์ต่าง ๆ ที่นำไปสู่การเลิกจ้างงานได้อย่างไรไม่ว่าจะเป็นเพียงแค่หรือไม่ยุติธรรม