อนุญาโตตุลาการเป็นวิธีการทางกฎหมายในการแก้ไขปัญหาความขัดแย้งระหว่างฝ่ายต่างๆแทนที่จะไปขึ้นศาล อนุญาโตตุลาการส่วนใหญ่เกิดขึ้นกับคู่กรณีและอนุญาโตตุลาการซึ่งทำหน้าที่เป็นบุคคลที่สามที่เป็นกลาง นักกฎหมายและผู้เชี่ยวชาญด้านอื่น ๆ ทำงานในงานอนุญาโตตุลาการหลากหลายรูปแบบเพื่อแก้ไขปัญหาต่าง ๆ ตั้งแต่สัญญากฎหมายแรงงานและปัญหาค่าจ้าง
หนึ่งในงานอนุญาโตตุลาการจำนวนมากคือผู้เชี่ยวชาญด้านโปรแกรมอนุญาโตตุลาการ มืออาชีพนี้ทำงานเป็นผู้เชี่ยวชาญด้านเคสที่มีการจัดการเคส หน้าที่หลักของผู้เชี่ยวชาญคือการป้อนข้อมูลเกี่ยวกับคู่กรณีในระบบอนุญาโตตุลาการสำหรับอนุญาโตตุลาการและงานด้านการจัดการเช่นใบแจ้งหนี้และค่าใช้จ่าย ความรับผิดชอบอื่น ๆ บุคคลนี้มีการตรวจสอบและวางเอกสารลงในไฟล์เช่นเดียวกับการร้องขอการจัดแสดงสำหรับอนุญาโตตุลาการ
ทนายความอนุญาโตตุลาการพาณิชย์ถือหนึ่งในงานอนุญาโตตุลาการจำนวนมากที่มีอยู่ในสาขานี้ ทนายความที่ทำงานเป็นอนุญาโตตุลาการมักถูกว่าจ้างโดย บริษัท เพื่อดำเนินการอนุญาโตตุลาการส่วนตัวระหว่าง บริษัท และฝ่ายที่ยื่นเรื่องร้องเรียน ตอนนี้หลาย บริษัท รวมอนุญาโตตุลาการบังคับในสัญญาสำหรับสถานการณ์ทั่วไปเช่นพนักงานไม่พอใจและการร้องเรียนของผู้บริโภค บริษัท ประกันภัยยังคงมีทนายความเพื่อตัดสินการตั้งถิ่นฐานระหว่างผู้บริโภคสำหรับอุบัติเหตุรถยนต์และการเรียกร้องเจ้าของบ้านบางอย่าง สิ่งนี้เป็นประโยชน์ต่อ บริษัท เพราะสามารถประหยัดเงินที่เกี่ยวข้องกับค่าใช้จ่ายของศาลค่าธรรมเนียมทางกฎหมายและพยานผู้เชี่ยวชาญ
ผู้ประสานงานการระงับข้อพิพาททางเลือก (ADR Coordinator) มักใช้ระบบศาลเช่นศาลแพ่งหรือศาลอาญา ผู้ประสานงาน ADR มีหน้าที่รับผิดชอบในการมอบหมายให้ใครบางคนตัดสินคดีและกำหนดอนุญาโตตุลาการ พนักงานนี้ยังส่งประกาศไปยังฝ่ายต่างๆเมื่อมีการตั้งอนุญาโตตุลาการและช่วยเหลือในกรณีที่มีความขัดแย้งใด ๆ ผู้ประสานงานแจ้งผู้พิพากษาที่ได้รับมอบหมายในเรื่องการอนุญาโตตุลาการที่ค้างอยู่
อนุญาโตตุลาการแรงงานเป็นหนึ่งในงานอนุญาโตตุลาการที่เป็นที่ต้องการอย่างมากเนื่องจากความขัดแย้งที่เพิ่มขึ้นกับนายจ้างและลูกจ้าง บุคคลเหล่านี้มักจะเป็นทนายความหรือผู้เชี่ยวชาญด้านอื่น ๆ ที่มีประสบการณ์ในการเจรจาสัญญาแรงงานเงินเดือนและปัญหาการจ้างงาน อนุญาโตตุลาการแรงงานยังเสนอชั้นเรียนการศึกษาเช่นการฝึกอบรมการจัดการแรงงานและนโยบายค่าตอบแทนของคนงาน
ผู้ที่ทำงานในงานอนุญาโตตุลาการควรมีความรู้เกี่ยวกับกฎหมายแรงงานและแนวโน้มการจ้างงาน อนุญาโตตุลาการยังจำเป็นต้องรู้กฎและกระบวนการพิจารณาคดีของเขตอำนาจศาลที่เกี่ยวข้องกับการอนุญาโตตุลาการด้วย งานอื่นที่อนุญาโตตุลาการจำเป็นต้องทำคือทำการพิจารณาคดีวิเคราะห์ปัญหาของฝ่ายและทำการวิจัยทางกฎหมาย อนุญาโตตุลาการยังต้องทราบวิธีการร่างข้อตกลงและข้อกำหนดของอนุญาโตตุลาการ
