Skip to main content

การพัฒนาส่วนบุคคลประเภทต่าง ๆ ในการพยาบาลมีอะไรบ้าง?

การพยาบาลเป็นอาชีพที่สามารถให้โอกาสในการพัฒนาส่วนบุคคลที่ยอดเยี่ยมนอกเหนือจากการเพิ่มความรู้และทักษะที่เกี่ยวข้องกับงานลู่ทางในการเติบโตและภูมิปัญญาของตนเองอาจเป็นทางการหรือไม่เป็นทางการในธรรมชาติและบางครั้งก็นำไปสู่การเปลี่ยนแปลงในพื้นที่ฝึกซ้อมหรือการเปลี่ยนแปลงทางปรัชญาในวิธีการฝึกฝนวินัยไม่ว่าจะเป็นพิเศษวิธีการอย่างเป็นทางการของการพัฒนาส่วนบุคคลในการพยาบาลรวมถึงการรับรองในด้านการปฏิบัติในปัจจุบันหรือใหม่การเปลี่ยนแปลงความเชี่ยวชาญหรือพื้นที่ของความเชี่ยวชาญและการศึกษาต่อเนื่องโอกาสที่ไม่เป็นทางการสำหรับการพัฒนาส่วนบุคคลในการพยาบาลอาจรวมถึงการให้คำปรึกษาและการเป็นอาสาสมัครท่ามกลางทางเลือกอื่น ๆ

การรับรองมักจะเป็นหนึ่งในขั้นตอนแรกที่พยาบาลดำเนินการเป็นประเภทของการพัฒนาส่วนบุคคลอย่างเป็นทางการกระบวนการนี้มักจะต้องใช้เวลาในการฝึกขั้นต่ำในการตรวจสอบใบรับรองและบ่อยครั้งที่การปฏิบัติตามข้อกำหนดการศึกษาต่อเนื่องในสาขาเพื่อรักษาข้อมูลประจำตัวใหม่สำหรับพยาบาลนอกเหนือจากชื่อย่อใหม่ที่แสดงถึงการรับรองเพื่อเพิ่มลงในลายเซ็นของเขาหรือเธอการรับรองเป็นเครื่องหมายสาธารณะของความสามารถการเปลี่ยนความเชี่ยวชาญพิเศษอาจเป็นประเภทของการพัฒนาส่วนบุคคลในการพยาบาลความหลากหลายของพื้นที่พิเศษและประเภทของการปฏิบัติการพยาบาลช่วยให้มั่นใจได้ว่าความเหนื่อยหน่ายหรือความเหนื่อยล้าในพื้นที่หนึ่งไม่จำเป็นต้องหมายถึงการเกษียณจากอาชีพของตัวเอง

การศึกษาเป็นเส้นทางสำคัญในการพัฒนาส่วนบุคคลในการพยาบาลการศึกษาต่อเนื่องอาจเป็นความสมัครใจหรือจำเป็นโดยรัฐพยาบาลหรือประเทศที่ปฏิบัติโดยไม่คำนึงถึงแรงจูงใจการศึกษาต่อเนื่องช่วยในการเผยแพร่ข้อมูลทางคลินิกในเวลาที่เหมาะสมโดยไม่คำนึงว่าเมื่อใดที่พยาบาลสำเร็จการศึกษาอย่างเป็นทางการพยาบาลหลายคนติดตามองศาที่สูงขึ้นอย่างเป็นทางการซึ่งเป็นส่วนหนึ่งของการพัฒนาส่วนบุคคลของพวกเขาได้รับปริญญาตรีหรือปริญญาโทในสาขานี้องศาที่สูงขึ้นเหล่านี้อาจอนุญาตให้พยาบาลออกจากการพยาบาลทางคลินิกพิเศษเพื่อเข้าสู่การจัดการหรือสอนนักศึกษาพยาบาลที่กำลังจะมาถึง

การพัฒนาส่วนบุคคลประเภทอื่นในการพยาบาลคือการให้คำปรึกษาบัณฑิตใหม่หรือพยาบาลใหม่สำหรับหน่วยพิเศษขึ้นอยู่กับสิ่งอำนวยความสะดวกและหน่วยเฉพาะความสัมพันธ์นี้อาจหรือไม่อาจเป็นทางการไม่ว่าในกรณีใดการให้คำปรึกษาเป็นประสบการณ์ที่มีค่าสำหรับทั้งสองฝ่ายและอนุญาตให้ผู้ให้คำปรึกษาไตร่ตรองและสรุปความรู้ด้านการทำงานของตนเองสำหรับผู้ให้คำปรึกษาที่มีประสบการณ์น้อยในทางกลับกันผู้ให้คำปรึกษาจะได้รับเวลาในการเรียนรู้ทักษะและการปฏิบัติใหม่ภายใต้การดูแลอย่างใกล้ชิด

การเป็นอาสาสมัครเป็นอีกวิธีหนึ่งในการพัฒนาส่วนบุคคลในการพยาบาลโอกาสเหล่านี้อาจเป็นเรื่องแปลกใหม่เช่นเดียวกับการเดินทางไปต่างประเทศไปยังประเทศโลกที่สามหรือคุ้นเคยกับการฝึกฝนในที่พักพิงไร้บ้านในท้องถิ่นช่วงเวลาของการทำงานอาสาสมัครอาจแตกต่างจากปกติอย่างต่อเนื่องสี่ชั่วโมงต่อสัปดาห์เพื่อใช้เวลาหกเดือนไม่ว่าประเภทหรือความยาวของการทำงานของอาสาสมัครพยาบาลจะถูกท้าทายเกินกว่าทักษะการฝึกฝนทางคลินิกตามปกติและการแก้ปัญหาในขณะที่ให้กับผู้ที่ต้องการ