Skip to main content

ผู้จัดการเหมืองทำอะไร?

ผู้จัดการเหมืองหินทำให้มั่นใจได้ว่าการดำเนินงานของเหมืองจะดำเนินการในลักษณะที่ทำกำไรได้มีประสิทธิภาพและปลอดภัยในขณะที่ทุกเหมืองจะมีความท้าทายและข้อกำหนดที่เป็นเอกลักษณ์ของตัวเอง แต่หน้าที่บางอย่างเป็นเรื่องธรรมดาที่เหมืองใด ๆผู้จัดการจะต้องตรวจสอบให้แน่ใจว่าเหมืองทำงานได้อย่างราบรื่นพบกับโควต้าการผลิตเพื่อให้แน่ใจว่ามีความปลอดภัยของคนงานการตัดสินใจของบุคลากรและดูแลการจัดการอุปกรณ์

หน้าที่ผู้จัดการเหมืองบางส่วนจะดำเนินการจากโต๊ะทำงานผู้จัดการเหมืองที่ทันสมัยจะต้องมีทักษะคอมพิวเตอร์และคุ้นเคยกับซอฟต์แวร์การจัดการธุรกิจและวัสดุเขาหรือเธอมีหน้าที่รับผิดชอบในการเห็นว่าเหมืองเก็บรักษาผลกำไรผ่านงบประมาณและการจัดการการผลิต

อุปกรณ์และอุปกรณ์ต้องได้รับคำสั่งซื้อคำสั่งซื้อผลิตภัณฑ์จะต้องดำเนินการและเติมเต็มและระดับบุคลากรที่เหมาะสมการดำเนินงานที่ใหญ่กว่าอาจมีพนักงานที่มีหน้าที่เหล่านี้และสำนักงานอื่น ๆ เช่นเงินเดือนได้รับมอบหมายผู้จัดการเหมืองจะต้องดูแลพนักงานเหล่านี้

หลายประเทศและเขตอำนาจศาลอื่น ๆ มีกฎหมายและข้อบังคับเกี่ยวกับเหมืองเหมืองเหมืองแร่พนักงานและการดำเนินงานผู้จัดการเหมืองจะต้องคุ้นเคยกับสิ่งเหล่านี้และตรวจสอบให้แน่ใจว่ากฎหมายเหล่านี้ได้รับการปฏิบัติตามเขาหรือเธอจะต้องติดตามการเปลี่ยนแปลงกฎหมายและข้อบังคับเหล่านี้เช่นกันอาจรวมถึงกฎระเบียบด้านสิ่งแวดล้อมความปลอดภัยและแรงงานกฎหมายและการเปลี่ยนแปลงเหล่านี้จะต้องสื่อสารกับพนักงานเหมืองและบังคับใช้การปฏิบัติตามกฎระเบียบ

ผู้จัดการเหมืองที่ดีจะใช้เวลาบางส่วนในเหมืองของเขาหรือเธออุปกรณ์และยานพาหนะจะต้องได้รับการตรวจสอบและตรวจสอบคำสั่งการบำรุงรักษาและบันทึกการตรวจสอบผู้จัดการต้องตรวจสอบให้แน่ใจว่าการสื่อสารระหว่างแผนกต่างๆได้รับการดูแลรักษาการดำเนินการเหมืองหินจะต้องสังเกตและตรวจสอบเพื่อความปลอดภัยประสิทธิภาพและคุณภาพของผลิตภัณฑ์การตัดสินใจเกี่ยวกับทิศทางของการดำเนินงานใหม่มักจะจัดการโดยผู้จัดการเหมืองเช่นกัน

พนักงานจะต้องได้รับการประเมินในสาขาเพื่อประสิทธิภาพและการปฏิบัติตามกฎระเบียบที่เกี่ยวข้องทั้งหมดเมื่อจำเป็นผู้จัดการเหมืองจะต้องลงโทษทางวินัยระดับบุคลากรจะต้องได้รับการจัดการตามความจำเป็นในการรักษาประสิทธิภาพและผลกำไรที่เหมาะสมผู้จัดการส่วนใหญ่จะจัดการการจ้างงานของบุคลากรที่สำคัญ แต่อาจมอบหมายให้จ้างพนักงานระดับต่ำกว่าแผนกทรัพยากรบุคคลหรือตัวแทนในขณะที่ติดตามฟังก์ชั่นเหล่านี้

การสื่อสารกับการเป็นเจ้าของเป็นอีกองค์ประกอบสำคัญของหน้าที่ผู้จัดการเหมืองเขาหรือเธอจะต้องสามารถให้ข้อมูลเกี่ยวกับผลกำไรประสิทธิภาพความปลอดภัยและการผลิตและดำเนินการตามคำสั่งและความต้องการในการเป็นเจ้าของในทุกด้านเหล่านี้เช่นกัน