ผลประโยชน์การว่างงานรายสัปดาห์ถูกกำหนดอย่างไร?

ผลประโยชน์การว่างงานหมายถึงผลรวมของเงินที่ได้รับจากรัฐบาลหรือหน่วยงานที่ได้รับอนุญาตใด ๆ ให้กับบุคคลที่ลงทะเบียนเป็นผู้ว่างงานมักจะเป็นรายสัปดาห์ผลประโยชน์การว่างงานรายสัปดาห์จะคำนวณตามรายได้ของบุคคลในเดือนก่อนหน้ารวมถึงจำนวนผู้ติดตามที่เขาสนับสนุนสูตรที่แท้จริงสำหรับการคำนวณอาจแตกต่างกันไปตามตำแหน่ง

ระยะเวลาพื้นฐานมักจะหมายถึงสี่ไตรมาสแรกจากห้าไตรมาสก่อนหน้าสัปดาห์ที่แต่ละคนตั้งใจที่จะสมัครเพื่อผลประโยชน์การว่างงานรายได้ที่ได้รับแสดงไว้สำหรับแต่ละสี่ไตรมาสในระยะเวลาฐานค่าแรงสูงสุดสองค่าของสี่ไตรมาสที่รวมเข้าด้วยกันจะเป็นจุดเริ่มต้นสำหรับการคำนวณโปรดทราบว่าหากมีเพียงสองในสี่จากระยะเวลาฐานมีรายได้ค่าจ้างรายได้สูงสุดเพียงหนึ่งรายจะได้รับการพิจารณาในกรณีส่วนใหญ่

ขั้นตอนต่อไปในการคำนวณผลประโยชน์การว่างงานรายสัปดาห์คือการแบ่งทั้งหมดของบุคคลสองไตรมาสที่มีรายได้สูงสุด 26. นี่คือจำนวนสัปดาห์ในสองไตรมาสและจะกำหนดรายได้เฉลี่ยของเขาต่อสัปดาห์เมื่อต้องรับมือกับรายได้เพียงหนึ่งไตรมาสตัวเลขจะต้องถูกหารด้วย 13 แทนซึ่งเป็นจำนวนสัปดาห์ในหนึ่งไตรมาส

เมื่อคำนวณรายได้เฉลี่ยรายสัปดาห์ตัวเลขควรแบ่งออกเป็นครึ่งหนึ่งและปัดเศษลงไปที่สกุลเงินทั้งหมดที่ใกล้ที่สุดเช่นดอลลาร์เปอร์เซ็นต์เล็ก ๆ มักจะถูกเพิ่มเข้าไปในจำนวนเงินสำหรับแต่ละคนที่ได้รับการสนับสนุนจากแต่ละบุคคลนี่จะเป็นผลรวมของผลประโยชน์การว่างงานรายสัปดาห์ของเขา

ตัวเลขที่แน่นอนสำหรับผู้ติดตามแฟคตอริ่งในสูตรแตกต่างกันไปดังนั้นใครก็ตามที่สนใจควรค้นหาเว็บไซต์ของรัฐบาลหรือหน่วยงานเฉพาะของเขาและตรวจสอบรายละเอียดเขาอาจปรึกษาทนายความการว่างงานซึ่งสามารถให้คำตอบสำหรับข้อสงสัยและข้อกังวลใด ๆ ที่เขาอาจมี

ปัจจัยอื่น ๆ บางอย่างจะต้องได้รับการพิจารณาเมื่ออ้างสิทธิ์การว่างงานรายสัปดาห์มีจำนวนสัปดาห์สูงสุดในหนึ่งปีที่บุคคลอาจเรียกร้องผลประโยชน์การว่างงานสำหรับสหรัฐอเมริกาขีด จำกัด คือ 26 สัปดาห์ในหนึ่งปีในสถานการณ์ส่วนใหญ่และสัปดาห์อาจจะหรือไม่ติดต่อกันโปรดทราบว่ารัฐบาลและหน่วยงานมีงบประมาณเฉพาะที่ได้รับการจัดสรรต่อบุคคลและจะไม่ต่ำกว่าจำนวนสูงสุดหรือสูงกว่าจำนวนสูงสุด

มีข้อกำหนดบางประการที่ควรได้รับก่อนที่บุคคลจะมีสิทธิ์ได้รับผลประโยชน์การว่างงานรายสัปดาห์เขาจะต้องลงทะเบียนกับกรมรัฐบาลหรือหน่วยงานที่เกี่ยวข้องจะว่างงานในเวลาที่เขาสมัครเพื่อผลประโยชน์และมีความสามารถทางร่างกายและจิตใจในการทำงานเขาควรจะทำการค้นหางานต่อไปการประชุมที่จำเป็นกับแผนกหรือหน่วยงานและได้รับผลประโยชน์ประจำสัปดาห์ของเขาเป็นประจำ

มีข้อกำหนดทางการเงินที่บุคคลต้องพบเช่นกันค่าจ้างในช่วงหกเดือนที่ผ่านมาของระยะเวลาฐานของเขาจะต้องเท่ากับหรือมากกว่าแปดเท่าของอัตราผลประโยชน์การว่างงานรายสัปดาห์ของเขาในกรณีส่วนใหญ่เขาจะต้องได้รับผลรวมขั้นต่ำในช่วงระยะเวลาฐานของเขาขั้นต่ำที่ต้องการจะแตกต่างกันไปตามตำแหน่งเฉพาะในกรณีที่บุคคลตรงตามเกณฑ์ข้างต้นเขาจะมีสิทธิ์ได้รับผลประโยชน์การว่างงาน