Skip to main content

การหักค่าแรงคืออะไร?

การหักเงินจากค่าแรงเป็นจำนวนเงินที่นายจ้างระงับจากพนักงานจ่ายเงินในบางกรณีนายจ้างจะต้องใช้กฎหมายเพื่อระงับการชำระเงินบางอย่างในขณะที่ในกรณีอื่น ๆ ของการหัก ณ ที่จ่ายเป็นทางเลือกนอกเหนือจากการลดการจ่ายเงินกลับบ้านแล้วการหักเงินจากค่าจ้างยังสามารถลดความรับผิดทางภาษีรายได้ของแต่ละบุคคลนายจ้างสามารถระงับกองทุนจากเงินฝากโดยตรงและจากการชำระเงินแบบดั้งเดิมโดยทั่วไปแล้วนายจ้างจะต้องให้คำชี้แจงบัญชีเงินเดือนที่ระบุรายละเอียดรายละเอียดจำนวนเงินทั้งหมดที่ถูกระงับในระหว่างรอบการจ่ายปัจจุบัน

ในหลายประเทศนายจ้างจะต้องระงับภาษีเงินได้จากค่าจ้างของคนงานเนื่องจากภาษีจะขึ้นอยู่กับรายได้ประจำปีนายจ้างจึงทำการหักเงินตามรายได้ที่คาดการณ์ไว้แต่ละคนนอกเหนือจากกองทุนหัก ณ ที่จ่ายเพื่อครอบคลุมภาษีเงินได้ประชาชาติแล้วหลาย บริษัท ยังต้องระงับกองทุนเพื่อครอบคลุมภาษีเงินได้เทศบาลหรือภูมิภาคนอกจากนี้หน่วยงานของรัฐยังสามารถสั่งให้นายจ้างจัดสรรค่าจ้างส่วนหนึ่งของพนักงานเพื่อครอบคลุมการชำระหนี้ผู้ที่นำเงินกู้ของนักเรียนหรือการจำนองบางครั้งจะเห็นการชำระคืนเงินกู้ของพวกเขาจะถูกลบออกจากการจ่ายเงินโดยอัตโนมัติ

คนงานมักจะบริจาคเงินให้กับนายจ้างที่สนับสนุนแผนเงินบำนาญโดยการสั่งให้แผนกเงินเดือนเพื่อทำการหักค่าจ้างอัตโนมัติในประเทศที่ไม่มีบริการสุขภาพแห่งชาติการหักเงินจากค่าจ้างมักจะใช้ในการซื้อประกันสุขภาพการหักค่าจ้างมาตรฐานประเภทอื่น ๆ ได้แก่ เบี้ยประกันชีวิตการชำระคืนเงินกู้แผนเงินบำนาญและการซื้อหุ้นของ บริษัท

ในขณะที่นายจ้างมักจะสามารถหักภาษีได้เพื่อครอบคลุมภาษีโดยไม่ได้รับความยินยอมจากพนักงาน บริษัท มักจะต้องได้รับความยินยอมเป็นลายลักษณ์อักษรจากคนงานจากค่าจ้างจะครอบคลุมค่าใช้จ่ายเพิ่มเติมเช่นการมีส่วนร่วมแผนเงินบำนาญในบางพื้นที่พนักงานจะต้องระบุจำนวนเงินและความถี่ของการหักก่อนที่นายจ้างจะเริ่มระงับเงินทุนนายจ้างที่ทำการเปลี่ยนแปลงการจ่ายเงินเดือนที่ไม่ได้รับอนุญาตอาจต้องเผชิญกับค่าปรับรวมถึงค่าปรับ

การหักเงินบางส่วนจากค่าจ้างเกิดขึ้นตามหลังหักภาษีเมื่อสิ่งนี้เกิดขึ้นพนักงานที่มีปัญหาจะต้องจ่ายภาษีเงินได้ตามจำนวนเงินทั้งหมดของการจ่ายเงินล่วงหน้าก่อนหักภาษีค่าใช้จ่ายเช่นเบี้ยประกันสุขภาพและการบริจาคแผนบำเหน็จบำนาญมักจะถูกลบออกบนพื้นฐานก่อนหักภาษีและความรับผิดทางภาษีของพนักงานจะลดลงเนื่องจากการหักเงินเหล่านี้กฎหมายในบางประเทศวางค่าใช้จ่ายในการหักภาษีล่วงหน้าจากค่าแรงที่พนักงานสามารถอนุญาตได้ในตอนท้ายของปีภาษีนายจ้างมักจะต้องระงับเงินทุนเพิ่มเติมเพื่อครอบคลุมภาษีสำหรับบุคคลที่มีการหักภาษีก่อนหักภาษีต่อปีเกินขีด จำกัด สูงสุด