Bir şirket vizyonu, şirketinizin amacını özetleyen bir ifadedir. İfade, personele ilham vermek, güven vermek ve iş misyonunuzu temsil etmek zorundadır. Bir şirket vizyonu oluşturma süreci basit olabilir, ancak yaratıcılık, zihnin netliği ve risk almaya istekli olması gerekir. Bir şirket vizyonu oluşturmak için gerekli üç adım vardır: iş kimliği hakkında beyin fırtınası, anahtar mesajı tanımlamak ve mesajı iletmek.
Beyin fırtınasında ilk adım, yaratıcı düşünme sürecinizi açmaktır. Kelime dernek, kamikaze şiir veya beyin fırtınası ile ısınmak. Sürece yardımcı olmak için bir grup yaratıcı insanı bir araya getirin. Konfor bölgesinin dışında hareket edin ve yeni şeyler denemekten korkmayın.
Günlük operasyonlara derinlemesine dahil olduğunuzda işletmeyi özetleyen basit ifadeler düşünmek zor olabilir. Başlamak için en az üç ana sürücünün bir listesini yapın. Bu sürücüler, her gün ana aktivite kaynakları olan öğelerdir.
Ardından, geçmiş müşterilerin firmanız hakkında neler söylemesini istediğinizi bir beyin fırtınası yapın. Sizin için en büyük övgünün ne olduğunu ve müşteriye işletmeye geri bildirimin ne kadar önemli olduğunu tanımlayın. Ardından, şirkete gelen en ağır eleştirilerin bir listesini yapın.
Bu eşyaları büyük kağıtlara yerleştirin ve büyük bir duvara yerleştirin. Tüm fiilleri sarıyla vurgulayın ve sıfatları kırmızı ile vurgulayın. Başkalarının şirketinizi nasıl gördüğü hakkında daha fazla bilgi edinmek için fiilleri ve sıfatları değerlendirin.
Taslak vizyon ifadesi oluşturun. Beyin fırtınanızdaki tüm noktaları içeren bir madde işareti noktası ifadeleri listesi yapın. İfadeleri bir veya iki cümleyle daraltmak için yaratıcı ve yönetici ekibinizle birlikte çalışın.
Yönetici kadromuzdan, müşteriden ifadeyi incelemesini ve dürüst değerlendirmelerini almasını isteyin. Çalışanlara ve müşterilere konuşmadıkça vizyon anlamsızdır. Bir odak grup oluşturun ve şirket vizyon beyanı üzerine geribildirimleri gözden geçirin ve gerekli düzeltmeleri yapın. Vizyon ifadenizi firmanızın kimliğine dahil edin.
Giriş kapısında ofislerinize yollayın. Tüm ticari yayınlarda belirgin bir şekilde yerleştirin. Vizyon beyannamesini hem personel hem de müşterilerle iletişimde tekrarlayın. İşletmenin misyonunu güçlendirmek için ifadeyi kullanın. Yeni fikir ve projeleri şirket vizyonuna bağlılık açısından değerlendirin.
