Bir işe başlayan kadınlara verilen hibeler öncelikle devlet programları aracılığıyla finanse edilmektedir. Bir işe başlayan kadınlar için farklı hibe türleri, iş türüne ve başvuru sahibinin niteliklerine dayanmaktadır. Kâr amacı gütmeyen işletme hibeleri, araştırma veya eğitim hibeleri ve azınlıktaki kadınlara yönelik hibeler, kadın girişimciler için mevcut olan farklı hibeler örnekleridir.
Hayvan barınağı, çocuk bakım merkezleri ve araştırma kuruluşları gibi kar amacı gütmeyen kuruluşlar, bir işe başlayan kadınlara bölgesel kamu ofisleri ve diğer kar amacı gütmeyen kuruluşlar aracılığıyla hibe bulabilir. Yeni iş planı ek eğitim veya araştırmaya ihtiyaç duyuyorsa, nitelikli kadınlar için özel eğitim hibeleri olabilir. ABD'de Küçük İşletmeler Birliği (SBA) küçük işletmelere hibe sağlayamaz, ancak danışmanlık ve eğitim programları aracılığıyla - eğitim ve kar amacı gütmeyen işletmelere hibe parası sağlayabilir. Bazı bölgesel kamu ofisleri ve kar amacı gütmeyen kuruluşlar, çevre ve sürdürülebilirlik işletmeleri ve bölgesel turizm endüstrisinin gelişmesine yardımcı olabilecek şirketler için küçük işletme hibeleri de verir.
Bilimsel araştırma ve geliştirme faaliyetinde bulunan işletmeler için, özellikle de ticarileştirme konusunda büyük bir söz varsa, devlet teşvikleri verilmektedir. 2011 itibariyle, SBA, Küçük İşletmeler Yenilik Araştırmaları (SBIR) ve Küçük İşletmeler Teknoloji Transferi (SBTT) olmak üzere iki program sunmaktadır. Bazı federal kuruluşlar, bilimsel araştırma ile ilgilenen uygun kadın girişimciler için araştırma ve geliştirme (Ar-Ge) projelerini desteklemektedir; Ancak, devlet fonları oldukça rekabetçi. Araştırma hibeleri genellikle belirli bir proje veya gelişim alanı için finansman sağlamayı amaçlamaktadır. Hibe parası kriterleri hakkında bilgi edinmek için kamu kurumları, kar amacı gütmeyen kuruluşlar ve üniversitelerin web sitelerini kontrol edin.
Araştırma sektöründe işe başlayan kadınlar için iki tür hibeyi birleştirmenin yolları olabilir. Genel olarak, bir araştırma iş planı yüksek düzeyde uzmanlığı sürdürmek için sürekli eğitim ve öğretim masraflarını gerektirir. Eğitim hibeleri araştırmaya dayalı işletmeler için onaylanabilir. Ek olarak, hükümetten araştırma hibeleri, bir araştırma tesisi ile ilgili yüksek başlangıç maliyetleri için destek sağlayabilir.
Eğer bir işletme eğitim amaçlı veya kar amacı gütmeyen fonlamaya hak kazanmazsa, azınlık başvuru sahiplerini destekleyen başka tür hibeler de vardır. Sadece bir kadın işletme sahibi olmak, bir kadını azınlık olarak kabul etmek için yeterlidir ve özellikle azınlıktaki kadınlar için ödenekler vardır. Azınlık işletme sahiplerine yönelik yardım, ücretsiz ticari danışmanlık ve geliştirme hizmetleri ve değerli destek dahil olmak üzere ücretsiz paranın ötesine ulaşmaktadır. Diğer azınlıklara ait işletmelerle çalışmanın da faydaları vardır.
