Dadı Ne Yapar?

Bir dadıdaki asıl sorumluluk, bir veya daha fazla çocuğa güvenli, besleyici bakım sağlamaktır. Bir dadı, ebeveynleri tarafından ya içeride ya da dışarıda çalışabilir. Çocuğa sık sık ara sıra veya devam eden akşamları bakan bebek bakıcılarının aksine, dadılar genellikle gün boyunca yaklaşık 8 ila 10 saat boyunca tam gün çalışırlar. Sabır ve sorumlu bir tutum kesinlikle iyi dadıların çok önemli özellikleridir.

Dadılar genellikle sabahları işe başlar, çünkü ebeveynler işe gitmeden önce ailenin evine gitmelidirler. Canlı bakıcıların belli bir çalışma programı vardır ve diğer tüm işler gibi zamanında çalışma günü için hazırlanmaları gerekir. Canlı bir dadı, temizlik ve yemek pişirme sorumluluklarına sahip olabilir, ancak bunların ayrı olarak ödenmesi veya oda ve tahta için yapılması gerekir. Bir dadı olmak, çocuk bakımı sağlamakla ilgilidir ve bununla ilişkili yemek pişirme ve temizlik, örneğin bir çocuğun çorbası ve sandviçini öğle yemeği için hazırlamak ve daha sonra temizlemek gibi.

Bir dadı, çocuklarına günlerinde sabır, nezaket ve güvenlikleri ve iyilikleri için gerçek bir endişe ile yardımcı olur. Dadılar sadece bebek bakıcısı değiller, lazımlık eğitimi, masa tavırları ve ev ödevleri gibi konularda aktif olarak yardımcı oluyorlar. Çocukları okula ve okula götürebilir veya yürüyebilirler. Dadılar, ebeveynlerin kurallarına uyar.

Ebeveynler bir dadı kiraladığında, o kişinin çocuklarına veya çocuklarına güvenli, kişiselleştirilmiş bakım sağlamasını bekler. Bakıcıların televizyon veya bilgisayar oyunlarını çocuk bakıcısı olarak kullanmak veya bu etkinliklere katılmak yerine çocuklarla etkileşime girmesi beklenir. Çocuklara arka bahçede bir top oyunu öğretmek, sayıları öğrenmek için bir tahta oyunu oynamak ya da mutfak masasında birlikte bir sanat ve zanaat projesi üzerinde çalışmak, dadıların ev işleri ve ev ödevi gibi görevler tamamlandıktan sonra çocuklarla yapabilecekleri tüm etkinliklerdir.

Ebeveynlerin çoğu, özellikle çocuk bakıcılığı konusunda yardım almayı tercih edenler, bakıcıların ailenin bir parçası olmasını ve işine en az bir veya iki yıl bağlı olmayı tercih etmelerini ister. Dadı işinin görev ve beklentileri ile ilgili bir çalışma takvimi bakıcılar ve işverenler tarafından kararlaştırılmalı ve imzalanmalıdır. Beklenen görevlere ve ev kurallarına yazılı olarak sahip olma, dadılar ve işverenler arasındaki iletişimi daha yumuşak hale getirebilir. Dadı pozisyonunun tüm beklentileri ve kesin görevleri yazıldıktan sonra her iki tarafın da adil bir ücretle müzakere etmeleri daha kolaydır.